JUNIOR DEVELOPER
I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell’organico in qualita di JUNIOR DEVELOPER.

Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Il periodo di formazione e finalizzato all’assunzione stabile all’interno del Gruppo Advancia.

Si richiedono:
-Laurea triennale/specialistica/magistrale in discipline informatiche;
-Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attivita autonoma;
-Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi;
-Altre nozioni informatiche e di programmazione di base.

Preferenziali:
-Attitudine al team working;
-Attitudine al problem solving;
-Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie.

Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti:
-Progettazione e sviluppo Java;
-Progettazione e sviluppo Python;
-Progettazione e sviluppo .Net.
L’inserimento avverra inoltre in team, presso importanti realta del settore assicurativo, finanziario e bancario.

Il lavoro si svolgera in team in una delle seguenti modalita:
-da remoto;
-in presenza (Milano, Torino, Viareggio (Lu));
-in modalita mista.

Come candidarsi.
Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679.

Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex Legge 68/1999.

Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parita di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).