Figura professionale: Risorse Umane

Nome Cognome: R. V.Età: -
Cellulare/Telefono: Riservato!E-mail: Riservato!
CV Allegato: Riservato!Categoria CV: Settore Generale / Concorsi
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Sommario

Curriculum Vitae **** **** lINFORMAZIONI PERSONALI **** **** Via A. Comandini 30 00159 Roma Italia +39 349 4042727 +34 622 626351 v aleria.****.26@gmail.com it.linkedin.com/pub/********/35/ab0/392/ | Data di nascita 26/03/1984 | Nazionalit Italiana ESPERIENZA PROFESSIONALE Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base art. 13 del D. Lgs. 196/2003 Unione europea 20022012 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 1 / 3 POSIZIONE RICOPERTA/ OCCUPAZIONE DESIDERATA Esperto settore Risorse Umane/ HR Specialist / Recruiter Ottobre 2012 In corso Senior Recruitment Officer AMARIS Barcelona www.amaris.com Amaris un gruppo internazionale attivo nellambito della consulenza nel settore della Tecnologia e Management con oltre 40 sedi in tutto il mondo. Come SR mi occupo di: Gestione del processo di selezione e reclutamento dei nostri consulenti a livello internazionale lavorando per Italia Singapore Est Europa e Dubai Screening curriculare Interviste con i candidati Coordinamento e Formazione dei nuovi Recruitment Officers Gestione di diversi progetti per lo sviluppo della piattaforma HR relativi a training animation challenge e Hr intranet In collaborazione con colleghi e superiori. Marzo 2012 Ottobre 2012 Recruitment Officer AMARIS Barcelona www.amaris.com Amaris un gruppo internazionale attivo nellambito della consulenza nel settore della Tecnologia e Management con oltre 40 sedi in tutto il mondo. Come Recruitment Officer mi sono occupata di: Gestione del processo di selezione e reclutamento per Amaris Italia Redazione offerte di lavoro Screening curriculare Interviste preliminari con i candidati Nel mio lavoro prevista linterazione e la collaborazione con un team internazionale di professionisti. Settembre 2011 Marzo 2012 Search & Selection Specialist Gi Group Spa Divisione Gi Research Roma www.giresearch.it Ho gestito lintero processo di ricerca e selezione di personale specializzato (Middle e Senior management/categorie protette) per aziende clienti operanti in settori quali Oil&Gas Energia GDO ICT Alimentare Pharma Beverage Automotive Telecomunicazione. Principali attivit:. Creazione annunci di lavoro Screening curricula Conduzione colloqui individuali Elaborazione job profiles Gestione Report Ricerche di Mercato Curriculum Vitae **** **** ISTRUZIONE E FORMAZIONE COMPETENZE PERSONALI Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base art. 13 del D. Lgs. 196/2003 Unione europea 20022012 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 2 / 3 Marzo 2011 Ottobre 2011 Master in Risorse Umane (formazione e sviluppo delle risorse umane e valutazione e selezione del persona) Make it So Sas Roma Principali materie trattate: Pianificazione e progettazione di una sessione formativa Utilizzo della comunicazione efficace Tecniche di public speaking Metodologie di outdoor Analisi della struttura organizzativa Tecniche e strumenti di recruitment Bilancio e sviluppo delle competenze Servizi di orientamento e ricollocazione risorse Questionari e test attitudinali e di personalit. Marzo 2007 Luglio 2010 Laurea Specialistica Psicologia Universit degli Studi di Roma La Sapienza Durante il percorso di studi ho svolto un Tirocinio in presso lAzienda Ospedaliera Complesso Ospedaliero San Giovanni Addolorata di Roma ed una Collaborazione per la redazione della Tesi con lOspedale Sandro Pertini di Roma. Voto finale: 108/110 Settembre 2003 Giugno 2007 Laurea Triennale in Psicologia Universit degli Studi di Roma La Sapienza Durante il percorso di studi ho svolto un Tirocinio presso lIstituto Dermopatico dellImmacolata (IDI) di Roma. Lingua madre Italiano Altre lingue COMPRENSIONE PARLATO PRODUZIONE SCRITTA Ascolto Lettura Interazione Produzione orale Inglese C1 C1 C1 C1 C1 Diversi attestati di Lingua conseguiti durante soggiorni allestero Sapgnolo B2 B2 B2 B1 B1 Francese A2 A2 A1 A1 A1 Livelli: A1/2 Livello base B1/2 Livello intermedio C1/2 Livello avanzato Quadro Comune Europeo di Riferimento delle Lingue Competenze organizzative e gestionali Sono predisposta a lavorare in gruppo e lesperienza del master postlauream mi ha aiutata a sviluppare e consolidare le mie capacit tramite la gestione e realizzazione di progetti in team e il lavoro per obiettivi. Competenze comunicative e relazionali Ho buone capacit nel relazionarmi con gli altri capacit di ascolto e confronto acquisite tramite la mia formazione universitaria e i tirocini svolti che hanno previsto una continua interazione con clienti e colleghi nellerogazione dei servizi. Penso che dare e ricevere consigli sia la base per migliorare la qualit del mio lavoro. Desidero acquisire nuove conoscenze e capacit per poter crescere sempre di pi dal punto di vista professionale e umano. Curriculum Vitae **** **** ULTERIORI INFORMAZIONI Associazioni Professionali Iscritta allOrdine degli Psicologi del Lazio al n 18935 Disponibili Referenze su richiesta. Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base art. 13 del D. Lgs. 196/2003 Unione europea 20022012 | http://europass.cedefop.europa.eu Pagina 3 / 3 Competenze informatiche Ottima padronanza degli strumenti Microsoft Office (Pacchetto Office) Ottima conoscenza dei Sistemi Operativi Windows Buona conoscenza del Software di analisi statistica e gestione dati SPSS Buone capacit di utilizzo dei sistemi di posta elettronica mailing list e buone competenze nella gestione di web forum Ottime capacit di navigazione Internet e ricerca Patente di guida B

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