LavoroeWeb Logo

Specialista Gestione Risorse Umane - Trenitalia (Gruppo FS Italiane)

Diverse sedi

DESCRIZIONE OFFERTA

👥 Specialista Gestione Risorse Umane - Trenitalia (Gruppo FS Italiane)
📅 Scadenza: 13 maggio 2026

🏢 Azienda: Trenitalia (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane)

📍 Sedi di lavoro: Firenze (Toscana), Reggio Calabria (Calabria), Palermo (Sicilia)

📰 Pubblicazione: 29 aprile 2026

📋 Profilo Ricercato

  • Posizione: Specialista Gestione Risorse Umane

  • Posti disponibili: Non specificato

  • Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Mobilità/Area Attività Ferroviarie)

  • Sedi di lavoro: Firenze, Reggio Calabria, Palermo (assegnazione in base alle esigenze aziendali)

  • Settore: Gestione del personale, relazioni sindacali, amministrazione HR

  • Requisito preferenziale: Appartenenza alle categorie protette ai sensi dell'Art. 18 della Legge 68/99

🎯 Requisiti Specifici

  • Titolo di studio: Laurea magistrale in discipline economiche, umanistiche o giuridiche.

  • Requisito preferenziale: Master in Risorse Umane e Organizzazione.

  • Esperienza: Fino a 5 anni in ruoli analoghi.

  • Lingua: Inglese livello B2.

  • Conoscenze di base:

    • Processi e sistemi HR.

    • Contratto (CCNL) e normativa del lavoro.

    • Metodologia di redazione e aggiornamento delle cartelle dei dipendenti.

    • Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.

  • Soft skills: Capacità di analisi e visione sistemica, proattività e decisionalità, pianificazione e time management, team working, capacità relazionale, apertura a nuovi approcci e metodologie, autonomia operativa elevata.

  • Requisito preferenziale: Appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della Legge 68/99 (orfani/vedovi del lavoro, vittime del terrorismo e crimine organizzato, vittime del dovere e loro familiari).

📝 Attività Principali

  • Curare la gestione del rapporto di lavoro (dall'assunzione alla cessazione), nel rispetto del trattamento dei dati personali, delle norme di legge, di contratto e delle policy e prassi aziendali.

  • Curare l'applicazione uniforme della normativa disciplinare aziendale, l'attività di prevenzione del contenzioso, la gestione delle vertenze stragiudiziali fornendo supporto alla struttura legale competente.

  • Gestire le attività connesse all'applicazione della L. 68/99 e l'interfaccia per la stipula delle relative convenzioni.

  • Gestire l'interfaccia con i dipendenti, fornendo chiarimenti e informazioni relativamente al rapporto di lavoro e alla normativa contrattuale.

  • Curare, per le attività di competenza, la gestione dei dati utili ai fini del bilancio di sostenibilità e l'alimentazione del relativo sistema.

💝 Perché Unirsi a Trenitalia

  • Contratto: Tempo indeterminato con CCNL di settore.

  • Benefici: Welfare integrativo, buoni pasto, assicurazione sanitaria.

  • Previdenza complementare, convenzioni riservate, bonus benessere fisico/psicologico, tempo libero e famiglia.

  • Carta di Libera Circolazione: viaggi su tutta la flotta (Frecce e collegamenti internazionali) a condizioni agevolate e utilizzo gratuito dei treni regionali e interregionali.

  • Possibilità di smart working.

  • Ambiente: Pari opportunità e valorizzazione delle diversità.

🗂️ Candidatura

La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo FS Italiane (FS Careers) entro il 13 maggio 2026.

  • Accedere al link sottostante e verificare la compatibilità con l'annuncio.

  • Cliccare su "Candidati" e compilare il form di candidatura per la posizione "Specialista Gestione Risorse Umane".

  • Indicare l'eventuale appartenenza alle categorie protette (art. 18 L. 68/99) nello specifico campo del form online e nel curriculum vitae.

  • Scegliere la sede di preferenza tra Firenze, Reggio Calabria e Palermo.

  • Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consultare il sito dedicato di FS Italiane.

Nota bene: L'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della Legge 68/99 costituisce requisito preferenziale e verrà verificata in fase di inserimento.

🔗 Link Utili
📄 Bando integrale e candidatura (Portale FS Careers)
ℹ️ Iter selettivo e Digital Recruiting
💼 Welfare e assistenza sanitaria
Nota: La scadenza è il 13 maggio 2026. La candidatura è solo online tramite il portale FS Careers. Il ruolo richiede laurea magistrale e fino a 5 anni di esperienza in ambito HR. L'appartenenza alle categorie protette (art. 18 L. 68/99) costituisce titolo preferenziale.

MAPPA E SEDE DI LAVORO

Caricamento mappa...

Località: Italia

DETTAGLI DELL'OFFERTA

Pubblicato il

01/05/2026

Sede

Diverse sedi

Contratto

Tempo Indeterminato

Stipendio (€)

2.000 - 2.500

Categoria Offerta

Risorse Umane / HR

Tags
Specialista Gestione Risorse UmaneHR
OFFERTE CORRELATE
Logo azienda

Specialist Amministrazione - Anas S.p.A. (Gruppo FS Italiane)

LavoroeWeb

Specialist Amministrazione - Anas S.p.A. (Gruppo FS Italiane) Scadenza: 7 giugno 2026 Azienda: Anas S.p.A. (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) Sede di lavoro: Firenze (Toscana) - Struttura Territoriale Toscana Pubblicazione: Non specificata Profilo Ricercato Posizione: Specialist Amministrazione (Profilo Professionale: P.E.O. B - Assistente Amministrativo Contabile) Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato Sede di lavoro: Firenze (Toscana) Settore: Amministrazione, contabilità, finanza Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea triennale o magistrale in materie economiche. Esperienza: Almeno 3 anni in analogo settore/ambito presso aziende o società medie e/o medio-grandi. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenze nel campo amministrativo/contabile. Possesso di nozioni di economia aziendale e basilari di diritto amministrativo. Buone competenze della suite Microsoft Office (in particolare Word ed Excel). Residenza preferenziale: Nella Regione Toscana (titolo preferenziale per l'accesso alla fase selettiva). Attività Principali Supporto amministrativo ai diretti superiori nella tenuta della contabilità generale, gestione dei processi amministrativi e contabili della Struttura Territoriale, gestione contabile della cassa, adempimenti per la predisposizione del bilancio d'esercizio e situazioni periodiche. Gestione dei processi di contabilizzazione e autorizzazione al pagamento (lavori, servizi, forniture, espropri, contenzioso passivo, utenze), collaborando ai relativi controlli. Collaborazione nelle verifiche e adempimenti per pignoramenti presso terzi e assegnazioni di somme. Espletamento degli adempimenti fiscali (fatturazione, IVA) e collaborazione nella gestione dei processi di fatturazione attiva e recupero del credito. Perché Unirsi ad Anas Ruolo strategico: Supportare i processi amministrativi e contabili di una delle principali società infrastrutturali italiane. Contesto: Inserimento in un'azienda del Gruppo FS Italiane, leader nel settore della gestione della rete stradale e autostradale nazionale. Contratto: Tempo indeterminato. Valori: Attenzione alla Diversity & Inclusion e alle pari opportunità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Anas/Strade Anas entro il 7 giugno 2026. Accedere al link sottostante e compilare accuratamente il format di candidatura. Importante: I requisiti devono essere dichiarati ed esplicitati nel format di compilazione; le sole informazioni inserite in quella sede saranno considerate per lo screening. La ricerca è riservata a candidati con residenza preferenziale in Toscana. I candidati già dipendenti di società del Gruppo FS saranno valutati per mobilità infragruppo. Nota bene: La scadenza è il 7 giugno 2026. Costituisce requisito essenziale non essere stati licenziati per giusta causa in un precedente rapporto con Anas. L'azienda si riserva la facoltà di annullare il processo selettivo. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Anas) Sezione Lavora con Noi - Anas Nota: La scadenza è il 7 giugno 2026. La candidatura è solo online tramite il portale Anas. Il ruolo richiede laurea in materie economiche e almeno 3 anni di esperienza in ambito amministrativo/contabile. Residenza in Toscana costituisce titolo preferenziale.

Firenze
27/05/2026
Tempo Indeterminato
Logo azienda

Assistenti Lavori Opere Tecnologiche - FS Engineering (Gruppo FS Italiane)

LavoroeWeb

Assistenti Lavori Opere Tecnologiche - FS Engineering (Gruppo FS Italiane) Scadenza: 10 giugno 2026 Azienda: FS Engineering S.p.A. (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) Sedi di lavoro: Bari, Bologna, Firenze, Genova, Milano, Napoli, Palermo, Reggio Calabria, Roma, Torino, Verona Pubblicazione: 27 maggio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Assistente Lavori Opere Tecnologiche Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Mobilità/Area Attività Ferroviarie) Sedi di lavoro: Bari, Bologna, Firenze, Genova, Milano, Napoli, Palermo, Reggio Calabria, Roma, Torino, Verona Settore: Ingegneria, direzione lavori, opere tecnologiche ferroviarie Requisiti Specifici Titolo di studio: Diploma di Istituto Tecnico e/o Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettrica, Ingegneria Elettronica o Telecomunicazioni, Ingegneria Meccanica. Esperienza: Almeno un anno nel ruolo. Lingua: Inglese livello B2. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza della normativa inerente alla sicurezza applicabile ai cantieri, inclusi i requisiti del D.Lgs. 81/2008. Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di pianificazione, organizzazione, gestione e supervisione delle attività di cantiere. Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di contabilità lavori, inclusa la redazione di stati di avanzamento lavori (SAL) e gestione dei costi. Conoscenza di software di gestione delle attività di cantiere (AutoCAD, Primavera P6, Microsoft Project). Competenze gradite: Conoscenza dei processi di costruzione di linee ferroviarie e tecnologie dei materiali. Esperienza nella gestione di lavori interferenti con l'esercizio ferroviario nell'ambito della Direzione Lavori o Supervisione Lavori. Conoscenza di Team system CPM (ex STR Vision CPM) e di software BIM (Autodesk Revit, Solibri Model Checker, Autodesk Naviswork, BIM360). Requisiti preferenziali: Iscrizione all'albo professionale. Abilitazione al ruolo di CSP e/o CSE ai sensi del D.Lgs. 81/08 (corso di 120 h). Soft skills: Orientamento al risultato, capacità di lavorare in team, pianificazione, orientamento al cliente. Disponibilità: Piena disponibilità a frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale. Attività Principali Controllare la fase realizzativa dei lavori assicurandone l'esecuzione secondo le indicazioni ricevute dal Direttore Lavori/Supervisore Lavori e in accordo con normativa, disposizioni di legge e obblighi contrattuali. Supportare il Direttore Lavori nell'attività di verifica di conformità alle disposizioni normative e di legge. Supportare il Direttore Lavori nella gestione della documentazione tecnica relativa ai lavori, inclusi registri contabili, giornale lavori e rapporti di avanzamento. Supportare il Direttore Lavori nell'interfaccia con i fornitori e i subappaltatori. Perché Unirsi a FS Engineering Ruolo strategico: Supportare la direzione lavori per opere tecnologiche ferroviarie su tutto il territorio nazionale. Contesto: Azienda con oltre 30 anni di esperienza e più di 2500 professionisti, presente in oltre 60 paesi nel mondo. Contratto: Tempo indeterminato con CCNL di settore. Benefici: Welfare integrativo, assicurazione sanitaria. Valori: Valorizzazione delle diversità, etica, responsabilità sociale, sostenibilità, innovazione, pari opportunità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo FS Italiane (FS Careers) entro il 10 giugno 2026 . Accedere al link sottostante e verificare la compatibilità con l'annuncio. Cliccare su "Candidati" e compilare il form di candidatura per la posizione "Assistenti Lavori Opere Tecnologiche". Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consultare il sito dedicato di FS Italiane. Nota bene: Il ruolo richiede disponibilità a frequenti trasferte su tutto il territorio nazionale. Diploma tecnico o laurea in ingegneria e almeno un anno di esperienza sono requisiti obbligatori. Abilitazioni CSP/CSE costituiscono titolo preferenziale. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale FS Careers) ℹ Iter selettivo e Digital Recruiting Welfare e assistenza sanitaria Nota: La scadenza è il 10 giugno 2026. La candidatura è solo online tramite il portale FS Careers. Il ruolo richiede diploma/laurea in ingegneria (elettrica, elettronica, meccanica) e almeno un anno di esperienza, con disponibilità a frequenti trasferte.

Diverse sedi
27/05/2026
Tempo Indeterminato
Logo azienda

Progettista Ponti e Strutture Esistenti - FS Engineering (Gruppo FS Italiane)

LavoroeWeb

Progettista Ponti e Strutture Esistenti - FS Engineering (Gruppo FS Italiane) Scadenza: 8 giugno 2026 Azienda: FS Engineering S.p.A. (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) Sede di lavoro: Roma (Lazio), con disponibilità a trasferte sul territorio nazionale Pubblicazione: 26 maggio 2026 Profilo Ricercato Posizione: Progettista Ponti e Strutture Esistenti Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Mobilità/Area Attività Ferroviarie) Sede di lavoro: Roma, presso la Direzione Progettazione Settore: Ingegneria civile, infrastrutture ferroviarie, strutture esistenti Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea Magistrale in Ingegneria Edile-Architettura, Ingegneria Civile e Ambientale, Ingegneria Meccanica, Ingegneria Strutture e Geotecnica. Esperienza: Pregressa esperienza di almeno 1 anno nel ruolo. Lingua: Gradita conoscenza dell'inglese livello B2. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard di progettazione infrastrutturale con riferimento a strutture di fondazione ed in elevazione. Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard per analisi strutturali, di stabilità e durabilità delle opere. Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard per studi acustici, sismici e vibrazionali. Conoscenza di processi, metodologie, strumenti e standard per indagini e sopralluoghi e verifica prestazioni ingegneristiche. Conoscenza delle specifiche tecniche di interoperabilità (STI). Conoscenza della normativa di progettazione e realizzazione di infrastrutture ferroviarie. Conoscenza di sistemi operativi Windows e Pacchetto Office. Requisiti preferenziali: Iscrizione all'Albo degli Ingegneri. Competenze digitali applicabili ai diversi ambiti di interesse, conoscenza e utilizzo del BIM (inclusi standard e normative di settore). Soft skills: Capacità di teamworking, pianificazione e organizzazione, tensione al risultato. Disponibilità: A trasferte sul territorio nazionale. Attività Principali Progettazione di interventi di miglioramento/adeguamento strutturale e riclassificazione di linee ferroviarie. Definizione di piani di indagini strutturali e monitoraggio, con tecniche di diagnostica avanzata. Mantenimento e sviluppo del know-how specialistico sulle strutture in muratura. Supporto tecnico-specialistico alla Direzione Lavori e Alta Sorveglianza. Supporto nelle fasi realizzative degli interventi di manutenzione. Perché Unirsi a FS Engineering Ruolo specialistico: Progettare interventi su ponti e strutture esistenti per l'infrastruttura ferroviaria nazionale. Contesto: Azienda con oltre 30 anni di esperienza e più di 2500 professionisti, presente in oltre 60 paesi nel mondo. Contratto: Tempo indeterminato con CCNL di settore. Benefici: Welfare integrativo, assicurazione sanitaria. Valori: Valorizzazione delle diversità, etica, responsabilità sociale, sostenibilità, innovazione, pari opportunità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo FS Italiane (FS Careers) entro il 8 giugno 2026 . Accedere al link sottostante e verificare la compatibilità con l'annuncio. Cliccare su "Candidati" e compilare il form di candidatura per la posizione "Progettista Ponti e Strutture Esistenti - Roma". Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consultare il sito dedicato di FS Italiane. Nota bene: Il ruolo richiede laurea magistrale e almeno 1 anno di esperienza nella progettazione di strutture esistenti, con conoscenza della normativa ferroviaria e disponibilità a trasferte. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale FS Careers) ℹ Iter selettivo e Digital Recruiting Welfare e assistenza sanitaria Nota: La scadenza è l'8 giugno 2026. La candidatura è solo online tramite il portale FS Careers. Il ruolo richiede almeno 1 anno di esperienza e conoscenza della normativa infrastrutturale ferroviaria. La conoscenza del BIM costituisce titolo preferenziale.

Roma
26/05/2026
Tempo Indeterminato