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Security Intelligence Analyst - Fincantieri S.p.A. Azienda: Fincantieri S.p.A. - Direzione Security Sede di lavoro: Trieste Profilo Ricercato Posizione: Security Intelligence Analyst Posti disponibili: Non specificato Contratto: Non specificato (si presume tempo indeterminato, full-time) Sede di lavoro: Trieste, presso il team Security Intelligence e Third-party Risk Intelligence Settore: Security, intelligence, gestione rischi terze parti Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea Magistrale in ambito giuridico, con curriculum afferente al security risk management o criminologico, con votazione minima di 105/110. Lingua: Ottima conoscenza dell'inglese (scritto e parlato). Costituisce un plus la conoscenza di altre lingue. Competenze tecniche: Ottima conoscenza dei principali ambiti normativi di riferimento (es. D.Lgs. 231/2001, Codice Antimafia). Ottime competenze informatiche relative alla Suite Office (Excel), con particolare riguardo a strumenti di Business Intelligence (es. Power BI). Propensione all'approccio data-driven. Utilizzo di piattaforme e soluzioni software in ambito third-party. Soft skills: Motivazione, determinazione al raggiungimento dei risultati, doti relazionali e comunicative, capacità di problem solving. Attività Principali Acquisire competenze specialistiche relative all'utilizzo di database e soluzioni software di third-party risk management in uso presso la Società. Gestire l'inserimento delle richieste all'interno dei database e tool in uso. Consolidare ed estendere l'impiego di metodologie e capacità di Open Source Intelligence (OSINT) a supporto delle attività di analisi e verifica. Consolidare ed esercitare capacità di analisi e rilevazione di red flags, identificazione e valutazione di indicatori di rischio e pattern anomali. Programmare e presidiare piani di monitoraggio delle attività di verifica. Supportare il coordinamento a livello centrale degli addetti alle medesime attività operanti sul territorio e presso le società controllate, nonché la definizione e l'aggiornamento di standard operativi uniformi. Predisporre reportistica e output di intelligence secondo il fabbisogno informativo/processi aziendali/funzioni richiedenti sulle risultanze delle attività e specifici indicatori di rischio. Contribuire a promuovere la cultura della security e della legalità all'interno dell'organizzazione, anche attraverso iniziative di awareness e formazione del personale operante. Perché Unirsi a Fincantieri Ruolo strategico: Contribuire alla gestione dei rischi di security e reputazionali in una delle principali realtà industriali italiane. Contesto: Inserimento nella Direzione Security di Fincantieri, con opportunità di collaborazione con team specializzati in intelligence e risk management. Ambiente: Valorizzazione delle competenze, cultura della sicurezza e della legalità, sviluppo professionale. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Fincantieri. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Security Intelligence Analyst". Indicare la sede preferita (Trieste). Allegare il curriculum vitae aggiornato. Nota bene: L'annuncio non riporta una scadenza specifica. Si consiglia di candidarsi quanto prima. La selezione è aperta a candidati e candidate in possesso delle competenze richieste. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Fincantieri) Sito Fincantieri Nota: Il ruolo richiede laurea magistrale con votazione minima 105/110 in ambito giuridico, security risk management o criminologico. È richiesta ottima conoscenza dell'inglese e competenze in strumenti di Business Intelligence (Power BI).

Tecnico Superiore Rinnovabili - Enel Green Power (Gruppo Enel) Scadenza: 25 aprile 2026 Azienda: ENEL GREEN POWER ESPAÑA, S.L.U. (Gruppo Enel) Sede di lavoro: Santiago de Compostela (Galizia, Spagna) - Modalità in sede Pubblicazione: 25 marzo 2026 Profilo Ricercato Posizione: Tecnico Superiore Rinnovabili (HSEQ HGT) Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo determinato, full-time Sede di lavoro: Santiago de Compostela , con disponibilità a trasferte in territorio nazionale Team di inserimento: Renewable Energies - E&C HGT HSE Iberia Anzianità richiesta: Specialist (2-4 anni di esperienza) Modalità di lavoro: In sede (con trasferte) Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in discipline tecniche. Master in Prevenzione Rischi Lavorativi (specializzazione Sicurezza) . Titolo Superiore in Prevenzione Rischi Lavorativi (specializzazione Sicurezza; saranno valutate anche specializzazioni in Igiene e Ergonomia/Psicosociologia). Esperienza: In materia di Prevenzione Rischi Lavorativi e coordinamento sicurezza e salute. Valutata esperienza in costruzione di parchi eolici/centrali fotovoltaiche, centrali termiche e demolizioni. Competenze digitali: MS Office base (Word, Excel, PowerPoint), Outlook e Teams. Lingue: Inglese e italiano (requisito preferenziale). Requisiti preferenziali: Titolo di Coordinatore di Sicurezza e Salute in opere di costruzione. Master in specializzazione Ambientale. Formazione come Auditor di Sistemi di Gestione. Esperienza in Operazione e Manutenzione di centrali. Conoscenza dei processi di produzione di energia elettrica (preferibilmente rinnovabili) e/o di E&C. Attività Principali Implementare e garantire il rispetto della Politica di Sicurezza, Ambiente e Qualità nei progetti di costruzione/demolizione di Power Generation Iberia. Elaborare procedure in conformità con la legislazione nazionale e internazionale e garantirne il rispetto. Fungere da supporto HSEQ per il Dipartimento HGT (Project Manager, Site Manager). Supportare e coordinare i Coordinatori di Sicurezza e Salute e i Coordinatori Ambientali dei vari progetti. Partecipare alle fasi di pre-autorizzazione dei progetti con contributi tecnici di competenza. Proporre e sviluppare soluzioni tecniche e di processo per le problematiche HSEQ. Coordinare l'implementazione e il monitoraggio di iniziative e progetti di miglioramento per eliminare o ridurre rischi per la salute e sicurezza sul lavoro e/o ambientali. Definire e condurre audit e ispezioni in campo. Coordinarsi con i referenti HSEQ e HGT di Power Generation Iberia. Gestire un team di lavoro a livello nazionale. Perché Unirsi a Enel Green Power Contratto: Tempo determinato. Ambiente: Contesto stimolante e dinamico, con coinvolgimento nelle grandi sfide di Power Generation Iberia. Ruolo strategico: Rafforzare la cultura della sicurezza e dell'ambiente nei processi di costruzione e decommissioning di progetti termici. Valori: Orientamento alla valorizzazione delle professionalità e dei contributi individuali, attitudine proattiva e ricerca di soluzioni innovative. Inclusione: Valorizzazione della diversità in tutte le sue dimensioni. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 25 aprile 2026. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "TECNICO SUPERIOR RENOVABLES" (ID 21304). Il team di Attrazione Talenti di Enel Green Power valuterà i profili e contatterà i candidati in linea con il profilo. Nota bene: L'offerta è per una posizione in Spagna (Santiago de Compostela). La conoscenza della lingua spagnola è implicitamente richiesta (l'annuncio è in spagnolo). Il contratto è a tempo determinato e richiede disponibilità a trasferte in territorio nazionale. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Enel Green Power ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è il 25 aprile 2026. Il ruolo richiede competenze specialistiche in prevenzione rischi, sicurezza e ambiente, con esperienza nel settore delle rinnovabili. È richiesta disponibilità a trasferte in territorio nazionale spagnolo.

Specialista SCADA - e-distribuzione (Gruppo Enel) Scadenza: 3 aprile 2026 Azienda: e-distribuzione S.p.A. (Gruppo Enel) Sede di lavoro: Roma (Lazio) - Modalità ibrida Pubblicazione: 20 marzo 2026 Profilo Ricercato Posizione: Specialista SCADA Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sede di lavoro: Roma, presso l'Esercizio Rete - Unità Telecontrollo Team di inserimento: Grids and Innovability (Reti e Innovabilità) Anzianità richiesta: Specialist/Expert (3+ anni di esperienza) Modalità di lavoro: Ibrido Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni, Elettronica, Informatica, Gestione dei sistemi IT o affini. Esperienza professionale: Almeno 3 anni nel ruolo. Requisiti necessari: Comprensione dell'architettura, funzionamento e gestione di sistemi SCADA e delle logiche di telecontrollo. Requisiti preferenziali (plus): Conoscenza reti mobili (3G/4G/5G, APN, VPN, IP statici/dinamici). Conoscenza di strumenti di automazione o scripting (Python o script bash). Comprensione delle interdipendenze tra infrastruttura telco, server applicativi e SCADA. Gestione infrastruttura hardware, progettazione e gestione ambienti di test e collaudi. Analisi comportamenti anomali e diagnostica avanzata. Utilizzo di strumenti di analisi e reporting (Excel, Power BI). Capacità di analisi di log applicativi e di sistema (Linux, Windows, syslog). Soft skills: Problem solving, mediazione, attitudine al lavoro di squadra in contesti complessi, buone doti di comunicazione, orientamento al risultato, capacità di lavorare su grandi volumi di dati. Attività Principali Gestione e analisi del sistema SCADA AT/MT della rete di distribuzione (best practices, configurazioni, logiche di funzionamento, automazioni e correlazioni eventi/azioni). Interazione con sistemi esterni (Terna, automazione, protezione), diagnostica avanzata e risoluzione anomalie. Gestione infrastruttura hardware, progettazione e conduzione di ambienti di test e collaudi, riproduzione anomalie, troubleshooting ed evoluzione del sistema. Perché Unirsi a e-distribuzione Contratto: Tempo indeterminato. Benefici: Fondo Integrativo Sanitario, fondo pensione complementare. Sviluppo: Percorsi di sviluppo ed empowerment. Welfare: Supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra. Ambiente: Inclusivo, equo, rispettoso, con parità di genere. Ruolo strategico: Garantire continuità ed evoluzione dei sistemi di telecontrollo della rete elettrica nazionale. Candidatura e Processo di Selezione La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Enel entro il 3 aprile 2026. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Specialista SCADA" (ID 21189). Il processo include un colloquio attitudinale e motivazionale con il team Recruiting e un colloquio tecnico con la business line. Nota bene: L'offerta è aperta a candidati e candidate. e-distribuzione promuove equità e inclusione con particolare attenzione alla parità di genere. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Enel) Sito e-distribuzione ℹ Gruppo Enel Nota: La scadenza è il 3 aprile 2026. Il ruolo richiede competenze avanzate sui sistemi SCADA e sulle reti di telecomunicazione. L'ambiente di lavoro è complesso e distribuito.

Project, Construction & Facility Engineers - Poste Italiane (Progetto Polis) Scadenza: 19 aprile 2026 (ore 13:43) Azienda: Poste Italiane S.p.A. - Funzione Immobiliare Sedi di lavoro: Mestre (VE), Roma, Milano, Bologna (centro-nord Italia) Pubblicazione: 19 marzo 2026 Profilo Ricercato Posizione: Project, Construction & Facility Engineer Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato Sedi di lavoro: Mestre, Roma, Milano, Bologna (inserimento nelle sedi del centro-nord) Progetto di riferimento: Progetto Polis - Case dei servizi di cittadinanza digitale Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Civile, Edile-Architettura, Ambientale, delle Costruzioni, Gestionale, Meccanica, Elettronica/Elettrotecnica, Industriale o affini. Esperienza: Comprovata esperienza nel settore immobiliare (progettazione, gestione lavori, coordinamento). Competenze tecniche: Gestione di progetti di rinnovamento infrastrutturale e lavori edili/impiantistici. Coordinamento e supervisione di progetti di rilevanza nazionale. Gestione di stakeholder interni ed esterni. Implementazione di soluzioni architettoniche e impiantistiche per modernizzazione della rete. Soft skills: Intraprendenza, innovazione, attitudine al problem solving, capacità di lavorare in una struttura dinamica e orientata alla sostenibilità e digitalizzazione. Attività e Contesto Progetto Polis: Trasformazione degli Uffici Postali con introduzione di nuove tecnologie e strumenti digitali, nel rispetto di accessibilità e sostenibilità ambientale. Realizzazione di una rete diffusa e digitalizzata di spazi di co-working in immobili di pregio su tutto il territorio nazionale. Attività principali: Valorizzazione del patrimonio immobiliare attraverso soluzioni architettoniche e impiantistiche allineate agli obiettivi di modernizzazione. Coordinamento e supervisione di progetti di rinnovamento infrastrutturale di rilevanza nazionale. Progettazione e gestione di lavori edili e impiantistici. Gestione di temi multidisciplinari e stakeholder interni/esterni, garantendo il corretto avanzamento delle opere. Innovazione e disegno di nuovi processi per il governo del patrimonio immobiliare. Perché Unirsi a Poste Italiane Ruolo strategico: Contribuire al progetto Polis, un'iniziativa di rilevante impatto per l'Azienda e il Sistema Paese. Contesto: Lavorare nella Funzione Immobiliare di Poste Italiane, gestendo una delle più grandi reti immobiliari italiane. Contratto: Tempo indeterminato in una realtà solida e innovativa. Ambiente: Valorizzazione delle competenze, contaminazione culturale, scambio intergenerazionale, inclusione e benessere. Valori: Contribuire allo sviluppo economico e sociale del Paese, facilitando l'accesso dei cittadini a servizi di pubblica utilità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Poste Italiane entro il 19 aprile 2026 alle ore 13:43. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Project, Construction & Facility Engineers" (ID 415). Indicare la sede preferita tra Mestre, Roma, Milano o Bologna. Inviare il curriculum vitae e la candidatura seguendo le procedure indicate nel portale. Nota bene: L'offerta è aperta a candidati e candidate in possesso delle competenze richieste. Poste Italiane promuove la diversità e l'inclusione. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Poste Italiane) Sezione Lavora con Noi - Poste Italiane Nota: La scadenza è il 19 aprile 2026. Il ruolo è legato al Progetto Polis, un'iniziativa strategica di trasformazione degli uffici postali e valorizzazione del patrimonio immobiliare. Le sedi di lavoro sono Mestre, Roma, Milano e Bologna.

Ingegneri Civili Strutturisti - CREW Cremonesi Workshop (Gruppo FS Italiane) Scadenza: 31 marzo 2026 Azienda: CREW Cremonesi Workshop (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) Sedi di lavoro: Roma (Lazio) e Brescia (Lombardia) Pubblicazione: 19 marzo 2026 Profilo Ricercato Posizione: Ingegnere Civile Strutturista Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Mobilità/Area Attività Ferroviarie) Sedi di lavoro: Roma e Brescia, con possibilità di smart working Settore: Progettazione multidisciplinare per infrastrutture, edilizia e rigenerazione urbana Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea magistrale in Ingegneria Civile . Abilitazione professionale: Iscrizione all'Albo degli Ingegneri. Esperienza: Consolidata esperienza nel ruolo di progettista strutturista. Competenze tecniche avanzate: Progettazione strutturale in calcestruzzo armato e acciaio. Modellazione strutturale mediante software FEM. Redazione di relazioni di calcolo strutturale e documentazione tecnica. Analisi e verifiche secondo normativa vigente (NTC 2018, Eurocodici). Conoscenza avanzata di: pacchetto Office, Midas, Strauss, AutoCAD. Buona conoscenza di: Paratie Plus, Tekla. Lingua inglese a livello intermedio. Soft skills: Orientamento al risultato, pianificazione e organizzazione, problem solving, team working e collaborazione, comunicazione efficace, orientamento al cliente. Ambiti di Progettazione Infrastrutture per l'intermodalità (stazioni ferroviarie e metropolitane). Centri commerciali (pianificazione spazi, ottimizzazione esperienza utenti). Strutture sportive (funzionalità, spazi per spettatori). Termoutilizzatori (efficienza energetica, gestione sostenibile rifiuti). Progetti di rigenerazione urbana (sostenibilità, attrattività, funzionalità). Perché Unirsi a CREW Cremonesi Workshop Ruolo strategico: Progettare soluzioni creative e innovative per progetti complessi di rilevanza nazionale. Contesto: Società di progettazione multidisciplinare del Gruppo FS, con approccio multi-autoriale e collaborativo. Contratto: Tempo indeterminato con CCNL di settore. Benefici: Possibilità di smart working, welfare integrativo, assicurazione sanitaria e altri vantaggi. Valori: Pari opportunità e valorizzazione delle diversità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo FS Italiane (FS Careers) entro il 31 marzo 2026. Accedere al link sottostante e verificare la compatibilità con l'annuncio. Cliccare su "Candidati" e compilare il form di candidatura per la posizione "Ingegneri Civili Strutturisti". Indicare la sede preferita (Roma o Brescia). Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consultare il sito dedicato di FS Italiane. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale FS Careers) ℹ Iter selettivo e Digital Recruiting Welfare e assistenza sanitaria Nota: La scadenza è il 31 marzo 2026. Il ruolo richiede laurea magistrale in Ingegneria Civile, abilitazione professionale e consolidata esperienza nella progettazione strutturale. Sono richieste competenze avanzate in software FEM e normativa tecnica.

Operatore Specializzato Manutenzione Infrastrutture - Rete Ferroviaria Italiana (Gruppo FS) Scadenza: 26 marzo 2026 Azienda: Rete Ferroviaria Italiana S.p.A. (Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane) Sede di lavoro: Province di giurisdizione della DOIT di Verona: Mantova (MN), Trento (TN), Verona (VR), Vicenza (VI), Brescia (BS) Pubblicazione: 13 marzo 2026 Profilo Ricercato Posizione: Operatore Specializzato Manutenzione Infrastrutture (ambito Lavori) Posti disponibili: Non specificato Contratto: Apprendistato professionalizzante (CCNL Mobilità/Area Attività Ferroviarie) Sede di lavoro: Ambiti territoriali della Direzione Operativa Infrastrutture Territoriale (DOIT) di Verona (province di MN, TN, VR, VI, BS) - assegnazione comunicata all'assunzione Requisiti Specifici Età: Compresa tra 18 e 29 anni (l'assunzione deve avvenire entro il compimento del 30° anno di età - 29 anni e 364 giorni). Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria superiore ad ambito tecnico in: Meccanica, Meccatronica ed Energia; Costruzione Ambiente e Territorio; Geometra; Trasporti e Logistica; Manutenzione Assistenza Tecnica. Patente: Patente di guida B ordinaria (senza limitazione codice 78, ovvero abilitazione alla guida con cambio manuale). Requisiti fisici: Possesso dei requisiti fisici previsti per il ruolo (verificati in fase di visita medica). Residenza preferenziale: Province di giurisdizione della DOIT di Verona (MN, TN, VR, VI, BS). Soft skills: Tensione al risultato, iniziativa, flessibilità e orientamento al cambiamento, lavoro di gruppo, capacità di integrazione. Attività e Organizzazione del Lavoro Attività pratico-operative relative a installazione, riparazione, manutenzione e verifica delle infrastrutture ferroviarie. Orario di lavoro: 38 ore settimanali su 5 giorni, articolato in turnazione rotativa che consente il presidio manutentivo h24 dell'infrastruttura ferroviaria tutti i giorni dell'anno (inclusi festivi). Percorso formativo abilitativo obbligatorio dopo l'assunzione (potrebbe svolgersi in centri di formazione diversi dalla sede di lavoro). Perché Unirsi a Rete Ferroviaria Italiana Ruolo chiave: Contribuire alla sicurezza e all'efficienza dell'infrastruttura ferroviaria nazionale. Contratto: Apprendistato professionalizzante con CCNL di settore. Benefici: Carta di libera circolazione, welfare integrativo, buoni pasto, assicurazione sanitaria. Valori: Pari opportunità e valorizzazione delle diversità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo FS Italiane (FS Careers) entro il 26 marzo 2026. Accedere al link sottostante e verificare la compatibilità con l'annuncio. Compilare il form online, inserendo e aggiornando nelle apposite sezioni i requisiti richiesti (titolo di studio, residenza, ecc.). Nota importante: La presentazione della candidatura a questo annuncio comporta la decadenza automatica di eventuali candidature precedentemente inoltrate per il medesimo ruolo. I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza dell'annuncio, ad eccezione della patente B che deve essere posseduta alla data di assunzione. Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consultare il sito dedicato di FS Italiane. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale FS Careers) ℹ Iter selettivo e Digital Recruiting Welfare e assistenza sanitaria Nota: La scadenza è il 26 marzo 2026. La candidatura è solo online tramite il portale FS Careers. È richiesta la residenza preferenziale nelle province indicate. Il ruolo prevede turnazione H24 e un percorso formativo abilitativo.

Ciao! Novembre può sembrare lontano, ma i preparativi per il Bari Future Pulse viaggiano già a ritmi altissimi! Stiamo costruendo la nostra 3a edizione e ti promettiamo due giorni di pura immersione tra innovazione, creatività e networking non convenzionale. Segnati le date! Ci vediamo il 6 e 7 Novembre 2026 al Demodè Club (Bari) E per un festival che punta a scuotere le prospettive, siamo entusiasti di presentarti i primi professionisti pronti a portare sul palco un mix esplosivo di idee, visioni fuori dagli schemi ed energia contagiosa. La line-up si sta allargando. Ecco i nuovi ospiti e quelli già annunciati: ​​IOSNO – Mindfulness coach, artista, performer ​ Donato Barbaro – DJ, artista, performer Lo Psicologo Zen – Psicologo & Istruttore Mindfulness ​​ Bruno Mastroianni – Filosofo del Dissenso & Formatore aziendale ​ Serena Rainò – Divulgatrice di Storia della Danza & Tendenze Contemporanee Siamo felici di comunicare che anche la 3a edizione del BFP ha ottenuto il patrocinio del For.Psi.Com , il Dipartimento di Scienze della Formazione, Psicologia e Comunicazione dell’Università di Bari. Un riconoscimento istituzionale che conferma il valore formativo e culturale del nostro festival. Perché aspettare l'ultimo minuto per garantirti l'accesso? Partecipare al BFP significa creare connessioni reali e sbloccare nuove opportunità, e in questo momento puoi farlo alla tariffa più vantaggiosa di sempre. Il biglietto Early Bird sta per scadere! Biglietti fino ad esaurimento! Sei un'azienda? Diventa partner del festival e partecipa insieme al tuo team! Fai rete, intercetta nuovi talenti e offri ai tuoi collaboratori due giorni di puro aggiornamento, ispirazione e confronto ad alto valore. Tutto questo a un prezzo ulteriormente ridotto! Copyright (C) 2025 Holly Srls. Tutti i diritti riservati. Agenzia di comunicazione, marketing ed eventi con sedi a Bari e Milano info@holly.agency Bari: 080 9148056 | Milano: 351 5546567

Operatore giudiziario (Area Assistenti) - Ministero della Giustizia Scadenza: 15 aprile 2026 Ente: Ministero della Giustizia - Dipartimento dell'Organizzazione Giudiziaria, del Personale e dei Servizi Sedi di lavoro: Tutte le regioni italiane (Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Emilia Romagna, Friuli Venezia Giulia, Liguria, Lombardia, Marche, Molise, Piemonte, Puglia, Sardegna, Sicilia, Toscana, Umbria, Veneto) nei Distretti di Corte d'Appello indicati. Pubblicazione: 16 marzo 2026 - Portale INPA Profilo Ricercato Posizione: Operatore giudiziario (Area Assistenti - profilo/famiglia già reclutato ai sensi dell'art. 13 D.L. n. 80/2021) Posti disponibili: 1.488 (millequattrocentottantotto) a tempo pieno e indeterminato Contratto: Tempo indeterminato, full-time Sedi di lavoro e ripartizione posti per Distretto di Corte d'Appello: Amministrazioni Centrali - codice AC: 33 posti Ancona - codice AN: 31 posti Bari - codice BA: 69 posti Bologna - codice BO: 64 posti Brescia - codice BS: 22 posti Cagliari - codice CA: 46 posti Caltanissetta - codice CL: 45 posti Campobasso - codice CB: 21 posti Catania - codice CT: 88 posti Catanzaro - codice CZ: 71 posti Firenze - codice FI: 63 posti Genova - codice GE: 23 posti L'Aquila - codice AQ: 40 posti Lecce - codice LE: 48 posti Messina - codice ME: 55 posti Milano - codice MI: 77 posti Napoli - codice NA: 169 posti Palermo - codice PA: 97 posti Perugia - codice PG: 18 posti Potenza - codice PZ: 25 posti Reggio Calabria - codice RC: 58 posti Roma - codice RM: 107 posti Salerno - codice SA: 57 posti Sassari (sez. dist. Cagliari) - codice SS: 30 posti Taranto (sez. dist. Lecce) - codice TA: 23 posti Torino - codice TO: 50 posti Trieste - codice TS: 16 posti Venezia - codice VE: 42 posti Destinatari: Unità di personale già in servizio nel profilo straordinario di "Operatore di data entry" (selezionato con concorso RIPAM 2022). Modalità di selezione: Selezione comparativa distrettuale. Requisiti Specifici di Partecipazione Requisito soggettivo obbligatorio: Essere unità di personale già in servizio nel profilo professionale straordinario di "Operatore di data entry" , reclutato a tempo determinato ai sensi dell'articolo 13 del D.L. n. 80/2021, mediante il concorso pubblico bandito dalla Commissione RIPAM (G.U. n. 26 del 1° aprile 2022). Titolo di studio: Diploma di istruzione secondaria di secondo grado (requisito già posseduto per l'accesso al profilo di data entry). Altri requisiti generali: Cittadinanza italiana o UE, godimento diritti civili e politici, idoneità fisica alla mansione, assenza di condanne penali e provvedimenti di destituzione da pubbliche amministrazioni. Modalità di Selezione Selezione comparativa distrettuale, finalizzata all'assunzione a tempo indeterminato nel profilo di Operatore giudiziario (Area Assistenti). Le modalità specifiche di svolgimento della selezione sono definite nell'avviso pubblico pubblicato sul Portale INPA. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online entro il 15 aprile 2026. Accedere al Portale Unico del Reclutamento (INPA) tramite identità digitale (SPID/CIE/CNS). Cercare l'avviso del Ministero della Giustizia per "Operatore giudiziario - area assistenti". Compilare il modulo di domanda elettronico, selezionando il codice del Distretto di Corte d'Appello di interesse (es. NA per Napoli, MI per Milano, ecc.). Allegare i documenti richiesti (verificare nel bando integrale). Inviare la domanda e conservare la ricevuta di presentazione. Contatti per informazioni: Fare riferimento al Dipartimento dell'Organizzazione Giudiziaria del Ministero della Giustizia o al Portale INPA. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale INPA) Sito Ministero della Giustizia ℹ Scheda informativa su ConcorsAI Nota: La scadenza è il 15 aprile 2026. La selezione è riservata esclusivamente al personale già in servizio come "Operatore di data entry" (reclutato con concorso RIPAM 2022). Verificare il codice del proprio Distretto di Corte d'Appello in fase di candidatura.

TECNICO/A PROGETTAZIONE BONIFICHE - Italgas Azienda: Italgas S.p.A. Sede di lavoro: Torino o Milano, con disponibilità a trasferte in ambito nazionale Profilo Ricercato Posizione: Tecnico/a Progettazione Bonifiche Posti disponibili: Non specificato Contratto: Non specificato (si presume tempo indeterminato, full-time) Sede di lavoro: Torino o Milano, presso il team di Progettazione dell'Unità Bonifiche Settore: Bonifiche ambientali, gestione siti contaminati, rimozione rifiuti Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Ambientale, Geologia o equipollenti. Esperienza: Almeno 3 anni di esperienza operativa nel settore delle bonifiche ambientali. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza approfondita del D.Lgs. 152/2006 (Parte Quarta, Titolo V), DM 31/2015 e Linee Guida SNPA per caratterizzazione, Analisi di Rischio e monitoraggi ambientali (soil gas, acque sotterranee). Conoscenza delle principali tecniche di messa in sicurezza e bonifica. Capacità di valutare e interpretare Analisi di Rischio sito-specifiche (definizione sorgenti, valutazione percorsi esposizione, calcolo CSR). Competenza nella lettura/interpretazione dei dati ambientali. Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, Access). Conoscenza della normativa sui rifiuti (classificazione, codifica, gestione, tracciabilità). Competenze preferenziali: Esperienza in attività di cantiere ambientale (campionamenti, monitoraggi, supervisione interventi). Conoscenza di geodatabase e software GIS. Conoscenza della lingua inglese. Soft skills: Capacità di lavorare in gruppo eterogeneo, discernere aspetti strategici, problem solving, sintesi e comunicazione, disponibilità e flessibilità, orientamento al risultato, organizzazione efficace, curiosità, intraprendenza, propositività, attitudine al digitale, disponibilità a trasferte. Attività Principali Gestione tecnica dei procedimenti ambientali di bonifica di siti contaminati, nel rispetto di procedure aziendali e normativa. Redazione e revisione di documentazione tecnica ex D.Lgs. 152/06 (piani di caratterizzazione, analisi di rischio, progetti di bonifica, progetti esecutivi, report di monitoraggio, specifiche tecniche). Partecipazione alle Conferenze dei Servizi in affiancamento al Responsabile e gestione rapporti con Pubbliche Autorità. Monitoraggio dell'avanzamento degli iter di bonifica, garantendo il rispetto delle tempistiche. Coordinamento tecnico delle società di Service e revisione dei loro elaborati. Supporto alla gestione economico-amministrativa dei progetti. Predisposizione di comunicazioni formali verso appaltatori ed enti. Partecipazione allo sviluppo di strumenti digitali e geodatabase. Perché Unirsi a Italgas Ruolo specialistico: Lavorare su progetti di bonifica di rilevanza nazionale, in un contesto innovativo con possibilità di crescita professionale. Contesto: Azienda leader in Europa nella distribuzione del gas (oltre 150.000 km di rete, 13 milioni di clienti), con una storia di oltre 180 anni. Ambiente: Team dedicato alla progettazione ambientale, con opportunità di coordinamento e relazione con Enti e autorità. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Italgas. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "TECNICO/A PROGETTAZIONE BONIFICHE". Inviare il curriculum vitae e la candidatura seguendo le procedure indicate nel portale. Nota bene: L'annuncio non riporta una scadenza specifica. Si consiglia di candidarsi quanto prima. Il ruolo richiede una solida esperienza nel settore delle bonifiche e la conoscenza della normativa ambientale. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Italgas) Sito Italgas Nota: La candidatura è online tramite il portale ufficiale di Italgas. Il ruolo richiede competenze specialistiche in ambito bonifiche e gestione ambientale, con disponibilità a trasferte.

Addetto/a Impianti Faenza - Italgas Reti Azienda: Italgas Reti (Gruppo Italgas) Sede di lavoro: Faenza (Ravenna, Emilia-Romagna) Profilo Ricercato Posizione: Addetto/a Impianti Posti disponibili: Non specificato Contratto: Non specificato (si presume tempo indeterminato, full-time) Sede di lavoro: Faenza, presso i Poli territoriali dell'area di Gestione Rete Settore: Distribuzione gas, manutenzione impianti, gestione reti Preferenza: Domicilio o residenza nei comuni di Faenza e/o limitrofi Requisiti Specifici Titolo di studio: Diploma di perito (preferibilmente meccanico, meccatronico, elettrico, elettrotecnico). Esperienza preferenziale: Pregressa nel campo dell'idraulica e/o della distribuzione gas metano, maturata in contesti industriali o ambiti similari. Patente: Patente di tipo B. Competenze tecniche: Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, Project, Access). Buona conoscenza del CAD. Conoscenza degli orientamenti e delle principali tecnologie digitali. Soft skills: Capacità di lavorare in team, problem solving, orientamento al risultato, organizzazione efficace del lavoro e delle priorità, curiosità, intraprendenza, propositività. Disponibilità: A effettuare reperibilità. Attività Principali Manutenzione elettrica (esemplificativa e non esaustiva). Analisi fluidodinamiche (incluso supporto a UT per offerta commerciale). Progettazione preliminare. Verifica progettazione definitiva ed esecutiva. Gestione permessi di competenza. Predisposizione ed emissione RdC. Prova differenziali IPRM e IRI. Lettura consumi IPRM e IRI >9000 m3/h. Manutenzione impianti di misura e telecontrollo. Manutenzione protezione catodica. Perché Unirsi a Italgas Ruolo tecnico specialistico: Contribuire alla manutenzione e gestione degli impianti di distribuzione del gas in un'azienda leader in Europa. Contesto: Azienda con una storia di oltre 180 anni, oggi primo operatore in Europa nella distribuzione del gas (oltre 150.000 km di rete, 13 milioni di clienti). Ambiente: Opportunità di lavorare in un contesto dinamico e in evoluzione, con forte attenzione all'innovazione e alle tecnologie digitali. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Italgas. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Addetto/a Impianti Faenza". Inviare il curriculum vitae e la candidatura seguendo le procedure indicate nel portale. Nota bene: L'annuncio non riporta una scadenza specifica. Si consiglia di candidarsi quanto prima. È richiesta la disponibilità alla reperibilità. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Italgas) Sito Italgas Nota: La candidatura è online tramite il portale ufficiale di Italgas. Il ruolo richiede competenze tecniche specialistiche in ambito impiantistico e manutentivo, con preferenza per esperienza nel settore gas. È preferibile il domicilio nei comuni di Faenza o limitrofi.