Junior Servizi di Pagamento e Riconciliazione Conti Correnti - Eni S.p.A.

Group Regulations & Organisational Framework - Stage extra curriculare - Intesa Sanpaolo S.p.A. Azienda: Intesa Sanpaolo S.p.A. — Struttura Organisation Sede di lavoro: Milano, IT Pubblicazione: 7 ottobre 2026 Profilo Ricercato Posizione: Group Regulations & Organisational Framework (Stagista) Contratto: Stage extracurriculare Sede di lavoro: Milano Team di inserimento: Group Regulations & Organisational Framework (struttura Organisation) Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Economia, Scienze bancarie o Giurisprudenza. Lingua: Conoscenza della lingua inglese (almeno livello B1). Requisiti fondamentali: Conoscenza dei principali applicativi del pacchetto Office (MS Word, MS PowerPoint e MS Excel). Requisiti preferenziali: Interesse per l'utilizzo dell'Intelligenza Artificiale in ambito normativo. Curiosità verso l'impostazione, la gestione e la manutenzione dell'impianto normativo. Attitudine alla valutazione e all'analisi dei testi prodotti dalle strutture della Banca. Attività Principali Durante lo svolgimento dello stage, avrai l'opportunità di affiancare e supportare il team della struttura nelle seguenti attività: Supportare i principali progetti evolutivi in corso, con focus specifico sull'utilizzo dell'Intelligenza Artificiale. Fare focus specifici sulle attività di governo della normativa di Gruppo e sugli strumenti applicativi in uso per la gestione della normativa. Partecipare alla gestione del ciclo di vita dell'aggiornamento del corpo normativo. Gestire le fasi di pubblicazione. Utilizzare gli strumenti in uso per eseguire le attività di monitoraggio degli aggiornamenti della normativa o di reporting. Perché Unirsi a Intesa Sanpaolo Ruolo formativo: Opportunità di esplorare l'applicazione dell'IA in ambito normativo e di contribuire alla gestione dell'impianto normativo di uno dei principali gruppi bancari in Europa. Contesto: Inserimento in Intesa Sanpaolo, leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa, con oltre 20 milioni di clienti. Ambiente: Cultura inclusiva in cui le persone sono al centro e si sentono protagoniste e valorizzate; impegno per la sostenibilità e l'impatto sociale. Valori: Pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità nel rispetto della normativa vigente (D.Lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03). Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Intesa Sanpaolo. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Group Regulations & Organisational Framework - Stage extra curriculare" . Allegare il curriculum vitae aggiornato. Prendere visione dell'Informativa Privacy dedicata sul portale. Link Utili Offerta integrale e candidatura (Portale Carriere Intesa Sanpaolo) Sito Intesa Sanpaolo Nota bene: Non è indicata una scadenza specifica; si consiglia di candidarsi quanto prima. I dati saranno trattati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller nel rispetto del GDPR.

Ingegnere Meccanico Junior - RAI Scadenza: 4 novembre 2026 (ore 12:00) Azienda: RAI - Radiotelevisione Italiana S.p.A. (Direzione Asset Immobiliari e Servizi - Building Management) Sede di lavoro: Torino (Piemonte) - Modalità in presenza Pubblicazione: 14 ottobre 2026 Profilo Ricercato Posizione: Ingegnere Meccanico Junior Posti disponibili: 1 (uno) Contratto: Tempo indeterminato, full-time Retribuzione: RAL € 35.000 - 40.000 + mensa aziendale, welfare aziendale, possibilità di previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa Sede di lavoro: Torino , presso la Direzione Asset Immobiliari e Servizi - Building Management Modalità di selezione: Selezione in collaborazione con Gi Group SpA Disponibilità: A trasferte sul territorio nazionale Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica. Esperienza: Anche maturata attraverso stage, tirocini curriculari o extracurriculari o collaborazioni, nell'ambito della progettazione, gestione o manutenzione di impianti tecnologici, del Facility e Building Management ovvero della gestione del patrimonio immobiliare. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza dei principi di progettazione, gestione e manutenzione degli impianti meccanici, termo-idraulici e tecnologici a servizio degli edifici. Capacità di pianificare e monitorare attività manutentive, tempi, costi, livelli di servizio e prestazioni degli impianti. Capacità di leggere e interpretare elaborati progettuali, capitolati tecnici, computi metrici e documentazione tecnica. Conoscenza dei principi di gestione tecnico-amministrativa dei contratti di manutenzione e dei servizi tecnici. Conoscenza dei principi di efficientamento energetico degli edifici e della normativa di base in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, tutela ambientale e prevenzione incendi. Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Microsoft Excel. Plus (titoli preferenziali): Conoscenza di SAP, Microsoft Project, software CAD/BIM e strumenti di analisi dati e reportistica. Esperienza nella progettazione, gestione o manutenzione di impianti HVAC, termo-idraulici e antincendio. Conoscenza delle metodologie di Facility e Building Management. Conoscenza del D.Lgs. 81/2008. Conoscenza della normativa in materia di prestazione energetica degli edifici. Conoscenza delle procedure di sostenibilità ambientale. Conoscenza del Codice dei Contratti Pubblici (D.Lgs. 36/2023), con particolare riferimento alla fase di esecuzione dei contratti. Soft skills: Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro. Capacità di analisi e problem solving. Precisione nella gestione della documentazione tecnica. Orientamento al risultato e al miglioramento continuo. Capacità di lavorare in team multidisciplinari. Buone capacità relazionali e comunicative. Proattività e orientamento all'innovazione. Attività Principali Gestione tecnica patrimoniale: Supervisionare lo stato del patrimonio immobiliare e il corretto funzionamento degli impianti tecnologici di competenza. Monitoraggio delle manutenzioni: Monitorare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, collaborando con il Responsabile di struttura e il personale tecnico. Gestione contrattuale: Gestire gli aspetti tecnico-amministrativi dei contratti di manutenzione e verificare le prestazioni dei fornitori. Ottimizzazione e performance: Controllare costantemente le prestazioni degli impianti per garantirne la massima efficienza. Pianificazione e investimenti: Collaborare alla programmazione degli interventi di riqualificazione edilizia e alla definizione dei relativi piani di investimento. Sostenibilità ed efficienza energetica: Promuovere e implementare soluzioni volte al miglioramento dell'efficienza energetica degli immobili. Perché Unirsi a RAI Ruolo strategico: Contribuire alla gestione tecnica e alla manutenzione del patrimonio immobiliare della RAI, in un contesto strutturato, solido e di elevato presidio tecnico. Benefici: Mensa aziendale, sistema di welfare aziendale, possibilità di adesione a previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa. Ambiente: Inserimento in una delle principali aziende italiane, con opportunità di crescita professionale e miglioramento continuo. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale "Lavora con noi" di RAI entro il 4 novembre 2026 alle ore 12:00. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Ingegnere Meccanico Junior". Allegare il curriculum vitae aggiornato. Si precisa che verranno prese in considerazione solo le candidature in possesso dei requisiti minimi richiesti. Nota bene: La selezione sarà svolta in collaborazione con la società di selezione esterna Gi Group SpA. Link Utili Offerta completa e candidatura (Portale Lavora con Noi - RAI) Sezione Lavora con Noi - RAI Nota: La scadenza è il 4 novembre 2026, ore 12:00. Il ruolo richiede Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica ed esperienza (anche stage/tirocini) in progettazione, gestione o manutenzione di impianti tecnologici. Retribuzione RAL € 35.000 - 40.000. Sede di lavoro: Torino.

Ingegnere Gestionale Junior - RAI Scadenza: 13 novembre 2026 (ore 12:00) Azienda: RAI - Radiotelevisione Italiana S.p.A. (Direzione Asset Immobiliari e Servizi) Sede di lavoro: Milano (Lombardia) - Modalità in presenza Pubblicazione: 19 ottobre 2026 Profilo Ricercato Posizione: Ingegnere Gestionale Junior Posti disponibili: 1 (uno) Contratto: Tempo indeterminato, full-time Retribuzione: RAL € 35.000 - 40.000 + mensa aziendale, welfare aziendale, possibilità di previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa Sede di lavoro: Milano, presso la Direzione Asset Immobiliari e Servizi Modalità di selezione: Selezione in collaborazione con Gi Group SpA Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea Magistrale o equivalente in Ingegneria Gestionale. Esperienza: In attività di gestione del patrimonio immobiliare, manutenzione di immobili e impianti, gestione di contratti di servizi, pianificazione e controllo di attività tecniche. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza dei principali aspetti relativi alla gestione degli immobili e degli impianti, alla manutenzione e alla gestione dei contratti di servizi. Capacità di pianificare e monitorare attività, tempi, costi, livelli di servizio e indicatori di performance. Capacità di analizzare dati tecnici, economici e gestionali e predisporre reportistica. Capacità di leggere e interpretare elaborati progettuali, capitolati tecnici e documentazione tecnica. Conoscenza di base della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e gestione del patrimonio immobiliare. Conoscenza del pacchetto Office con particolare riferimento a Microsoft Excel. Plus (titoli preferenziali): Conoscenza di SAP, Microsoft Project, software CAD e strumenti di Business Intelligence (es. Power BI). Conoscenza dei principali processi di manutenzione di immobili e impianti tecnologici. Esperienza nell'analisi e nell'ottimizzazione dei processi organizzativi. Conoscenza del D.Lgs. 81/2008. Conoscenza delle procedure in materia di DUVRI, gestione dell'amianto, gestione dei rifiuti e sostenibilità ambientale. Conoscenza del Codice dei Contratti Pubblici (D.Lgs. 36/2023), con particolare riferimento alla fase di esecuzione dei contratti. Soft skills: Capacità di analisi, di pianificazione e organizzazione del lavoro. Capacità relazionali, flessibilità e propensione a lavorare in team e al problem solving. Orientamento al risultato e al miglioramento continuo. Attività Principali Collaborare al controllo e alla supervisione degli interventi manutentivi ordinari e straordinari su immobili e impianti. Supervisionare i contratti di servizio (facility services) garantendo il rispetto dei livelli qualitativi concordati (SLA e KPI). Analizzare i dati gestionali, tecnici ed economici per predisporre una reportistica periodica accurata. Contribuire attivamente al miglioramento dei processi organizzativi interni e alla pianificazione strategica delle attività. Perché Unirsi a RAI Ruolo strategico: Contribuire alla gestione e alla manutenzione del patrimonio immobiliare della RAI, in un contesto strutturato, solido e di elevato presidio tecnico. Benefici: Mensa aziendale, sistema di welfare aziendale, possibilità di adesione a previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa. Ambiente: Inserimento in una delle principali aziende italiane, con opportunità di crescita professionale e miglioramento continuo. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale "Lavora con noi" di RAI entro il 13 novembre 2026 alle ore 12:00. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Ingegnere Gestionale Junior". Allegare il curriculum vitae aggiornato. Si precisa che verranno prese in considerazione solo le candidature in possesso dei requisiti minimi richiesti. Nota bene: La selezione sarà svolta in collaborazione con la società di selezione esterna Gi Group SpA. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale Lavora con Noi - RAI) Sezione Lavora con Noi - RAI Nota: La scadenza è il 13 novembre 2026, ore 12:00. Il ruolo richiede Laurea Magistrale in Ingegneria Gestionale ed esperienza in gestione immobiliare/manutenzione/contratti di servizi. Retribuzione RAL € 35.000 - 40.000. Sede di lavoro: Milano.