Elenco Curriculum della categoria: Risorse Umane / HR (Totale CV trovati: )

Data	Nome	Età		Figura Professionale	Categoria	Sede Preferita

Gruppo Cesd, Via Ludovico di Savoia, 2 00187 Roma Centro Studi Tmk, Cit Contatto telefonico diretto tra azienda e clientela,inserire dati all'interno del database,fornire le informazioni richieste dal cliente,gestione degli appuntamenti. Fisso e incontro persone per proporre i nostri prodotti e la nostra assistenza nella preparazione di esami universitari, corsi e master. Un altro Mondo Campus estivo Ragazzi Assistente ragazzi Supporto bambini con disturbi del comportamento, aiuto bambini nei compiti e nei lavori creativi, resoconti settimanali sulle dinamiche relaziononali e su possibili contro-trasfert con i bambini Confraternita della Misericordia associazione di Volontariato Barelliere
- CEIPA: corso biennale di formazione e somministrazione Rorschach, Disegno figure umane, MMPI-2 e WAIS-R:
- Analisi dei dati
- Traduzione degli indici per fasce d'età
- Interpretazione e stesura della relazione
- Presentazione e discussione di casi clinici
- Supervisione
- Capacità di organizzare autonomamente il lavoro, definendo priorità e assumendo responsabilità acquisita tramite le diverse esperienze professionali sopra elencate nelle quali mi è sempre stato richiesto di gestire autonomamente le diverse attività rispettando le scadenze e gli obiettivi prefissati.
- Capacità di lavorare in situazioni di stress acquisita grazie alla gestione di relazioni con il pubblico nelle diverse esperienze lavorative in cui la puntualità nella gestione e nel rispetto delle diverse scadenze era un requisito minimo.
- Ottima conoscenza degli applicativi Microsoft e del pacchetto Office, in modo particolare Word, Excel e Power Point. Ottima capacità di navigare in Internet. Conoscenza di base del linguaggio HTML.
04/10/2015 M. D. - Psicologa Iscritta All’albo Risorse Umane / HR Abruzzoitalia
ARCI SERVIZIO CIVILE SERVIZIO CIVILE PRESSO CENTRO DI NEUROGENETICA DI LAMEZIA TERME SEGRETARIA GENERICA SERVIZIO ED ASSISTENZA ALLE FAMIGLIE- COLLABORAZIONE AL FRONT OFFICE-ARCHIVISTA-INSERIMENTO DATI
- BUIONA CONOSCENZA INFORMATICA-VARI PROGRAMMI-INTERNET-POSTA ELETTRONICA-MICROSOFT-WORD-EXCEL-.POWER POINT-CAD.
25/09/2015 E. I. - Laureata In Produzioni Agrarie Risorse Umane / HR Roma
Training Consultant (Otherwise, Milano) Cassiere (Blackmoon festival, Jesi) Insegnante di italiano (MIUR, Roma) Insegnante di inglese e francese (Speakeasy, Bologna) Receptionist (hotel "el Molino de la torre", Malaga - Spagna) Barista (Enoteca "i Disinvolti", Rovigo)
- Office (Word, Excel, PPT) , Apple, Windows, Audacity,
23/09/2015 G. G. - Hr Risorse Umane / HR Milano, Lombardia
Azienda Ospedaliera Sant’ Anna e San Sebastiano (Caserta) Tirocinio post-lauream Studio privato- LIBERA PROFESSIONISTA CMR Spa - Centro Medico Di Diagnostica E Riabilitazione Responsabile-Coordinatrice della Comunità per minori “I FOLLETTI” (Bonea, Bn) Relatrice di convegni per l'Ordine
- CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI
- Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. Capacità relazionali: rapidità nell’instaurare rapporti sociali con altre persone, favorita da una naturale empatia e capacità di ascolto; completa disponibilità a prestare sempre il proprio contributo e soccorso.
- Vasta esperienza nel sociale, gestione ed organizzazione di un gruppo parrocchiale, gestione di una schola cantorum, animazione, organizzazione di attività ludiche per ragazzi, organizzazione di concerti, rappresentazioni teatrali, anche in ambito scolastico,.
- Spirito di adattamento: buona capacità di adattamento in diversi contesti sociali.
- CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE
- Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es.
- cultura e sport), a casa, ecc. Capacità organizzative: Capacità di coordinare più persone sia a scopo ludico che lavorativo. Possibilità di organizzazione e conduzione di focus group.
- Esperienza in associazioni
- Esperienza con bambini e adolescenti problematici e non.
- Esperienza clinica con adulti, famiglie e gruppi.
- Esperienza clinica con Donne Vittime di traumi e abusi.
- Esperienza con immigrati/ responsabile di una comunità alloggio con stranieri ed italiani
- Esperienza con anziani.
- Esperienza di facilitatrice e mediatrice
- Creatrice di laboratori sulle emozioni
- Psicoterapia di gruppo
- Competenze per selezione del personale e formazione
- Relatrice per convegni dell'Ordine
18/09/2015 C. D. - Curriculum Psicoterapeuta Risorse Umane / HR Milanolombardiaitalia
Tirocinio Professionalizzante post-lauream presso Cooperativa Sociale L'Incontro, Castelfranco Veneto, TV. Segretaria-stagista in Azienda Metalmeccanica.
- Pacchetto Office
- Posta elettronica
- Internet
- Disegno tecnico
13/09/2015 M. G. - Psicologa Clinica Risorse Umane / HR Trevisovenetoitalia
commessa in negozi di abbigliamento.operatrice telefonica. baby sitter. segretaria in studi medici.
- uso pacchetto office
08/09/2015 R. B. - Risorse Umane Risorse Umane / HR Firenzetoscanaitalia
Assessore tecnico Politiche Sociali - Comune di Quartu S. Elena (CA) Presidente Ente Regionale per il Diritto allo Studio Universitario (Sardegna - CA) Assessore tecnico Politiche Giovanili, AAGG - Comune di Cagliari Docente corsi ANPE Sardegna - Istituti comprensivi Iglesias e Sassari Responsabile Segreteria Presidenza e Direzione Regionale - Enaip Sardegna Tutor On line corsi FP - Ministero del Lavoro UCOFPL-Ue-Enaip Sardegna, Via Roma - CA
- Leadership
- Lavoro di gruppo
- Organizzazione
- Gestione e amministrazione progetti
- Problem solving
12/01/2016 D. N. - Esperto Risorse Umane Risorse Umane / HR Cagliari
Baby sitter, azienda agricola.
- Educatrice
01/09/2015 M. M. - Educatrice Risorse Umane / HR Città Di Castelloumbriaitalia
esperienza lavorativa come tirocinante presso il comune di caltagirone e in una comnità alloggio per minori a caltagirone provincia catania
- minori,famiglie in difficoltà,disabili (1anno di esperienza)
12/01/2016 Y. C. - Esperta Risorse Umane Risorse Umane / HR Milano
Responsabile ACQUISTI e VENDITE per attività commerciale VISUAL MERCHANDISER OPERATION MANAGER per diverse commesse di appartenenza: inps, poste italiane, enel,vodafone, wind,telemarketing, Responsabile di qualità e di assistenza al cliente Team leader per attività di recupero crediti per conto di AGOS Reclutamento risorse e screening curriculum pervenuti in azienda Per le attività di cui sopra reportistica giornaliera e mensile Breefing motivazioni Attività di controllo ed analisi su base giornaliera e mensile sull'andamento dell'attività in essere
- - Windows PowerPoint Microsoft Excel
- Buone conoscenze informatiche relative all’office
30/08/2015 D. B. - Operation Manager Risorse Umane / HR Torinopiemonteitalia
Responsabile ACQUISTI e VENDITE per attività commerciale VISUAL MERCHANDISER OPERATION MANAGER per diverse commesse di appartenenza: inps, poste italiane, enel,vodafone, wind,telemarketing, Responsabile di qualità e di assistenza al cliente Team leader per attività di recupero crediti per conto di AGOS Reclutamento risorse e screening curriculum pervenuti in azienda Per le attività di cui sopra reportistica giornaliera e mensile Breefing motivazioni Attività di controllo ed analisi su base giornaliera e mensile sull'andamento dell'attività in essere
- - Windows PowerPoint Microsoft Excel
- Buone conoscenze informatiche relative all’office
12/01/2016 D. B. - Operation Manager Risorse Umane / HR Torino
-TIROCINIO PROFESSIONALIZZANTE Somministrazione e interpretazione guidata di reattivi psicodiagnostici di personalità autosomministrati (MMPI-2, MMPI-A, MCMI, DMI, I-R, BSI, SCL-90-9). Guida all’interpretazione di reattivi proiettivi (RORSCHACH, MACHOVER, KOCH, CORMAN, FAMIGLIA INCANTATA, FAVOLE DI DUSS). Somministrazione guidata e interpretazione dei test di livello intellettivo globale (WAIS-R, WISC-3). Preparatori a sedute di Psicoterapia Familiare. Compilazione anamnesi. U.O.C. Psichiatria Universitaria: UNIVERSITA’ DEGLI STUDI “ALDO MORO” DI BARI. DIPARTIMENTO DI SCIENZE MEDICHE DI BASE, NEUROSCIENZE E ORGANI DI SENSO Azienda Ospedaliero-Universitaria Consorziale POLICLINICO di Bari; Dal 2008 - IN CORSO -M° PIANISTA ACCOMPAGNATORE PER LA DANZA Accompagnamento al pianoforte di lezioni ed esami di danza classica della Royal Academy of Dance (RAD) e The Imperial Society of Teachers of Dancing (ISTD). Livelli propedeutici e professionali. Scuole di Danza in Puglia (“Azzurra” Mola di Bari, “Glissès” Bari, “Scarpette rosa” Bari, ecc.) -DOCENTE DI PIANOFORTE E GIOCO DANZA Insegnante di Pianoforte e ritmo per la danza in collaborazione con l’insegnante Annamaria Attimonelli (registered teacher Royal Academy of Dance) nell’ambito del progetto “gioco danza”. Scuola dell’infanzia paritaria “Villacolle” - Torre a Mare -“UTE” Università della Terza età (Mola di Bari) DOCENTE DI PIANOFORTE E M° ACCOMPAGNATORE DEL CORO Lezioni di pianoforte e pianista accompagnatore del coro a rassegne ed esibizioni di ogni tipo. -LABORATORIO DI MUSICOTERAPIA CON UTENTI DISABILI Responsabile di laboratorio. La musica come risorsa e canale attraverso cui esprimere e canalizzare le proprie emozioni. Valorizzazione della creatività attraverso l’uso di strumenti a percussione, corpo e voce. Associazione per disabili “Insieme” onlus - Via De Gasperi 27 - Mola di Bari -MUSICOTERAPEUTA Responsabile del progetto “Musicando” Giochi musicali ed uso di strumenti musicali costruiti manualmente. I.I.S.S. “L. Da Vinci- E. Majorana” - Via A. Moro 1/19 - Mola di Bari (BA) DOCENTE DI PIANOFORTE E SOLFEGGIO Insegnamento di brani musicali e della tecnica pianistica Scuola di musica “Athena” – Mola di Bari DOCENTE DI MUSICA Insegnamento del repertorio di musiche tradizionali per bambini Scuola materna “Fiorilandia” Mola di Bari .
- PSICOLOGIA
- MUSICA
- MUSICOTERAPIA
- COMPETENZE INFORMATICHE:
- -NUOVA ECDL
- -EIPASS
29/08/2015 C. C. - Psicologo Risorse Umane / HR Bari, Puglia
2001 - 2003: organizzazione eventi e comunicazione esterna presso EDINDUSTRIA SPA a Roma 2003 - oggi: RISORSE UMANE presso 50&PIU' ENASCO a Roma
- RISORSE UMANE (GESTIONE E AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE 13 ANNI DI ESPERIENZA)
- COMUNICAZIONE (2 ANNI DI ESPERIENZA)
- PC (INTERNET, POSTA ELETTRONICA, WORD, EXCEL,PROGRAMMA GESTIONE DEL PERSONALE)
24/06/2015 T. C. - Risorse Umane Risorse Umane / HR Diverse Sedi
HUMAN RESOURCE ASSISTANT
21/06/2015 S. L. - Human Resource Assistant Risorse Umane / HR Diverse Sedi
comunicazione
21/06/2015 A. Z. - Comunicazione Risorse Umane / HR Diverse Sedi
competenze umanistiche linguistiche
21/06/2015 C. . C. - Competenze Umanistiche Linguistiche Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Laureanda in psicologia del lavoro
21/06/2015 M. B. - Laureanda In Psicologia Del Lavoro Risorse Umane / HR Diverse Sedi
ricerca impiego
21/06/2015 P. F. - Ricerca Impiego Risorse Umane / HR Diverse Sedi
21/06/2015 S. V. - Impiegata Amministrativa/ufficio Personale Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Addetto HR
21/06/2015 C. R. - Addetto Hr Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Gestione Risorse Umane
22/06/2015 G. C. - Gestione Risorse Umane Risorse Umane / HR Diverse Sedi
22/06/2015 I. L. - Dottore Magistrale In Relazioni Internazionali Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Addetto Risorse Umane
22/06/2015 E. R. - Addetto Risorse Umane Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Front Office – Receptionist (M)
23/06/2015 F. P. - Front Office – Receptionist (m) Risorse Umane / HR Diverse Sedi
Recruiting e Selezione
09/07/2015 F. R. - Recruiting E Selezione Risorse Umane / HR Diverse Sedi

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