Concorso Ispettori - Allievi Marescialli Guardia di Finanza (983 posti)

Cuoco - Azienda Servizi alla Persona Opera Pia Antonio Gatti Scadenza: 26 ottobre 2026 (ore 23:59) Ente: Azienda Servizi alla Persona Opera Pia Antonio Gatti Sede di lavoro: Macerata (Marche) Pubblicazione: 9 ottobre 2026 - Portale INPA Profilo Ricercato Posizione: Cuoco (Area degli Operatori Esperti - ex cat. B) Posti disponibili: 1 (uno) a tempo pieno e indeterminato Contratto: Tempo indeterminato, full-time, CCNL 16.11.2022 Comparto Funzioni Locali Sede di lavoro: Macerata (Marche) Modalità di selezione: Concorso pubblico per soli esami Codice concorso sul Portale INPA: asag-3-2026 Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di studio: Diploma di istruzione secondaria di secondo grado con indirizzo professionale per i servizi di ristorazione (Istituto Alberghiero) o titolo equipollente riconosciuto. In alternativa, qualifica professionale di cuoco conseguita al termine di un percorso formativo regionale di durata triennale, integrata da esperienza lavorativa documentata nel settore della ristorazione collettiva. Requisiti generali: Cittadinanza italiana o UE (con adeguata conoscenza della lingua italiana), età non inferiore a 18 anni, idoneità fisica alla mansione (con particolare riferimento agli standard igienico-sanitari), godimento dei diritti civili e politici, assenza di condanne penali e provvedimenti di destituzione da pubbliche amministrazioni. Requisiti preferenziali (valutati in sede di concorso): Comprovata esperienza nella ristorazione collettiva (ospedali, mense scolastiche o aziendali), conoscenza delle norme HACCP e dei protocolli di sicurezza alimentare, attestati di formazione specifica in materia di igiene e nutrizione. Nota: Il bando integrale con tutti i dettagli (requisiti di accesso, programma d'esame, fac-simile domanda) è pubblicato sul sito dell'Opera Pia Gatti e sul Portale INPA. Si raccomanda una lettura attenta prima della compilazione della domanda. Attività Principali Preparazione e cottura dei pasti destinati agli ospiti della struttura. Gestione e organizzazione della cucina, delle scorte alimentari e delle attrezzature. Applicazione e controllo dei protocolli HACCP e delle norme igienico-sanitarie. Collaborazione alla definizione dei menu in base alle esigenze nutrizionali e dietetiche indicate dai servizi sanitari. Partecipazione alle attività di porzionatura e distribuzione dei pasti. Selezione ed Esami Il concorso si svolge per soli esami. Prova scritta: Elaborazione o questionario su tecniche di preparazione e cottura, pianificazione menu, normativa HACCP, organizzazione del lavoro in cucina, elementi di dietetica e nutrizione. Prova pratica: Esecuzione diretta di preparazioni culinarie, dimostrazione delle tecniche professionali, organizzazione del posto di lavoro e rispetto delle norme igieniche. Prova orale: Colloquio sulle materie delle prove precedenti, con accertamento delle conoscenze informatiche di base e, eventualmente, della lingua inglese. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite il Portale Unico del Reclutamento (INPA) entro il 26 ottobre 2026 alle ore 23:59 . Procedura: Accedere al Portale INPA tramite identità digitale (SPID/CIE/CNS). Cercare il bando con codice asag-3-2026 . Compilare integralmente il modulo di domanda elettronico. Allegare obbligatoriamente in formato digitale: Curriculum vitae in formato europeo, datato e firmato. Copia del titolo di studio (diploma/qualifica) e di eventuali altri titoli valutabili. Documentazione comprovante l'esperienza professionale dichiarata. Ricevuta del pagamento della tassa di concorso (se prevista, verificare l'importo nel bando). Copia fronte/retro di un documento d'identità in corso di validità. Inviare la domanda e conservare la ricevuta di presentazione. Contatti per informazioni: Ufficio Risorse Umane dell'Azienda Servizi alla Persona Opera Pia Antonio Gatti (riferimenti sul sito istituzionale). Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale INPA) Bando sul sito dell'Opera Pia Gatti ℹ Scheda informativa su ConcorsAI Nota: La scadenza è il 26 ottobre 2026, ore 23:59. Il bando integrale con tutti i dettagli (programma d'esame, requisiti specifici, fac-simile domanda) è pubblicato sul sito dell'Opera Pia Gatti e sul Portale INPA. Si raccomanda una lettura attenta prima della compilazione della domanda.

Operaio idraulico-forestale / idraulico-agrario - Comunità Montana del Calore Salernitano - 40 posti Scadenza: 16 ottobre 2026 Ente: Comunità Montana del Calore Salernitano di Rocca d'Aspide (Campania) Sede di lavoro: Salerno (cantieri del comprensorio della Comunità Montana) Pubblicazione: 14 settembre 2026 - Portale INPA Profilo Ricercato Posizione: Operaio idraulico-forestale / idraulico-agrario (III livello, parte-operai) Posti disponibili: 40 (quaranta) a tempo determinato, per un massimo stagionale di 156 giornate lavorative all'anno Contratto: Tempo determinato (CCNL addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria 2025-2028, con istituti del CIRL Regione Campania) Sede di lavoro: Cantieri del comprensorio della Comunità Montana Calore Salernitano Modalità di selezione: Selezione pubblica per costituzione di elenco di idoneità (fino a 80 candidati) tramite prove, con graduatoria di merito Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di studio: Da verificare nel bando integrale (tipicamente diploma di scuola media inferiore o qualifica professionale in ambito agrario/forestale). Competenze tecniche: Conoscenze in materia di lavori idraulico-forestali, sistemazione idraulico-agraria, manutenzione del territorio (da verificare nel programma delle prove). Requisiti generali: Cittadinanza italiana o UE (con i requisiti di legge), godimento diritti civili e politici, età non inferiore a 18 anni, idoneità fisica alla mansione, assenza di condanne penali e provvedimenti di destituzione da pubbliche amministrazioni. Altri requisiti: Idoneità fisica per lavori all'aperto e in ambiente montano. Nota: Il bando integrale con tutti i requisiti specifici è disponibile sul Portale INPA. Selezione e Modalità La procedura prevede lo svolgimento di prove per costituire l'elenco di idoneità fino a 80 candidati, con attribuzione di punteggio in graduatoria. I 40 operai saranno reclutati scorrendo la graduatoria dal punteggio più alto fino al quarantesimo soggetto utilmente posizionato. L'assunzione avverrà mediante stipula di un contratto di lavoro di diritto privato; il contraente operaio non assume la veste di dipendente pubblico. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online entro il 16 ottobre 2026. Accedere al Portale Unico del Reclutamento (INPA) tramite identità digitale (SPID/CIE/CNS). Cercare la selezione della Comunità Montana del Calore Salernitano per "Operaio idraulico-forestale / idraulico-agrario". Compilare il modulo di domanda elettronico, allegando i documenti richiesti (CV, titoli di studio, eventuali certificazioni, documento d'identità). Inviare la domanda e conservare la ricevuta di presentazione. Contatti per informazioni: Fare riferimento al sito istituzionale della Comunità Montana del Calore Salernitano o all'Ufficio Personale. Link Utili Bando integrale e candidatura (Portale INPA) Sito Comunità Montana del Calore Salernitano ℹ Scheda informativa su ConcorsAI Nota: La scadenza è il 16 ottobre 2026. Si tratta di una selezione per la costituzione di un elenco di idoneità per assunzioni stagionali a tempo determinato. Il bando integrale con tutti i dettagli (requisiti specifici, programma delle prove, fac-simile domanda) è pubblicato sul Portale INPA. Si raccomanda una lettura attenta prima della compilazione della domanda.

Addetto/a Back Office Grandi Clienti (Energia Elettrica) - A2A Energia Scadenza: 30 settembre 2026 (ore 00:00) Azienda: A2A Energia S.p.A. (Gruppo A2A) Sedi di lavoro: Brescia (Via Lamarmora) o Milano (Piazza Trento) - Ibrido Pubblicazione: 31 agosto 2026 Profilo Ricercato Posizione: Addetto/a Back Office Grandi Clienti (Energia Elettrica) Contratto: Tempo indeterminato , full-time (CCNL Settore Elettrico - Disciplina Speciale) - Qualifica Impiegato/a Retribuzione: RAL compresa tra € 30.000 e € 33.000 + premio di risultato, straordinari retribuiti, buoni pasto, piano di azionariato diffuso (A2A Life Sharing), iniziative welfare (A2A Life Caring, A2A Life Housing) Sedi di lavoro: Brescia o Milano , presso il team "Back Office Grandi Clienti Energia Elettrica" Settore: Energia, servizi commerciali per grandi clienti Modalità di lavoro: Ibrido, smart working fino al 60% dell'orario su base bimestrale, settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto Requisiti Specifici Titolo di studio: Laurea in Economia, Scienze Economiche, Statistica o affini. Esperienza: 1-2 anni coerenti con il ruolo (ricerca, settore energy, attività di analisi dati). Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza avanzata di Excel. Conoscenza di SAP e/o Salesforce e/o Data Platform. Esperienza nella creazione di Agent AI. Soft skills: Mente analitica, forti capacità di analisi dati, orientamento al lavoro in team, attitudine al problem solving. Attività Principali Attività operative sui sistemi aziendali relative a processi di acquisizione clienti e di gestione post-vendita della clientela target. Analisi dati ed elaborazione della reportistica operativa e di controllo. Monitoraggio dei flussi informativi legati alle movimentazioni del portafoglio clienti (nuove contrattualizzazioni, variazioni), interfacciandosi con altre funzioni aziendali. Perché Unirsi ad A2A Energia Ruolo strategico: Supportare i processi commerciali per i grandi clienti in una delle principali società energetiche italiane, con oltre 2,5 milioni di clienti. Contesto: Inserimento in un'azienda costantemente ai vertici delle rilevazioni nazionali per il livello di soddisfazione dei clienti, impegnata in innovazione e transizione energetica. Contratto: Tempo indeterminato con CCNL Settore Elettrico e retribuzione competitiva (RAL € 30.000 - 33.000). Benefici: Premio di risultato, straordinari retribuiti, buoni pasto, piano di azionariato diffuso, iniziative per la genitorialità e la casa, oltre 300 convenzioni. Work-life balance: Smart working fino al 60%, settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità. Ambiente: Cultura inclusiva, formazione continua, opportunità di crescita interna, supporto al benessere psicofisico. Valori: Diversità, equità, inclusione, pari opportunità. Posizione aperta a profili tutelati da Legge 68/99. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il Sito Carriere di A2A. Le candidature inviate tramite altri canali non saranno valutate. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "ADDETTO/A BACK OFFICE GRANDI CLIENTI". Indicare la sede preferita (Brescia o Milano). Allegare il curriculum vitae aggiornato. Nota bene: La selezione è aperta a tutti i candidati nel rispetto delle pari opportunità. La retribuzione sarà determinata in base a criteri oggettivi, considerando esperienza e competenze. Posizione aperta anche a profili appartenenti alle categorie protette (L. 68/99). Link Utili Avviso integrale e candidatura (Portale A2A) Sito Gruppo A2A Nota: La scadenza è il 30 settembre 2026. Il ruolo richiede laurea in economia/statistica e 1-2 anni di esperienza in analisi dati. Retribuzione RAL € 30.000 - 33.000. Smart working fino al 60%.