Data di aggiornamento: 23 gennaio 2026 Comune di Poggiardo (LE) Avviso Pubblico per l'assunzione a tempo determinato e parziale (18 ore settimanali) di n. 1 unità - Profilo Funzionario Tecnico / Responsabile di Settore ⏰ Scadenza per la presentazione delle domande: 9 febbraio 2026, ore 23:59 Profilo Ricercato Posizione: Funzionario Tecnico / Responsabile del Settore Urbanistica e Ambiente (Area Funzionari E.Q., ex D1). Posti disponibili: 1 Contratto: Tempo determinato e parziale (18 ore settimanali, 50%). Durata 1 anno, prorogabile fino al termine del mandato del Sindaco in carica. Sede di lavoro: Comune di Poggiardo (LE) - Settore Urbanistica e Ambiente. Requisiti Specifici di Partecipazione Per essere ammessi alla selezione è necessario possedere i seguenti titoli di studio unitamente all'abilitazione professionale : Laurea Specialistica (LS) o Laurea Magistrale (LM) in una delle seguenti classi: Classe 3/S o LM-3: Architettura del paesaggio Classe 4/S o LM-4: Architettura e ingegneria edile Classe 28/S o LM-23: Ingegneria civile Classe 38/S o LM-35: Ingegneria per l'ambiente e il territorio LM-24: Ingegneria dei sistemi edilizi LM-26: Ingegneria della sicurezza Diploma di Laurea (Vecchio Ordinamento) in: Architettura, Ingegneria Civile, Ingegneria Edile, Ingegneria Edile-Architettura, Ingegneria per l'ambiente e il territorio. Titoli equipollenti riconosciuti dalla normativa vigente. Abilitazione all'esercizio della professione di Ingegnere o Architetto (o equivalente). Altri requisiti obbligatori (Art. 3 del bando): Patente di guida categoria B valida. Conoscenza della lingua inglese e dell'uso degli strumenti informatici più diffusi. Disponibilità a stipulare il contratto e ad assumere l'incarico di responsabile nella data fissata. Tutti i requisiti (generali e specifici) devono essere posseduti entro la scadenza del bando. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata OBBLIGATORIAMENTE ed ESCLUSIVAMENTE in modalità telematica attraverso la Piattaforma Unica di Reclutamento "inPA". Termine perentorio: Le ore 23:59 del 9 febbraio 2026 . Piattaforma: Portale Unico del Reclutamento "inPA". Requisito tecnico: Per partecipare è necessario essere in possesso di un indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) intestato al candidato. La data di presentazione è certificata dalla ricevuta scaricabile al termine della procedura sulla piattaforma. Le domande inviate con modalità diverse non saranno prese in considerazione. Per informazioni e assistenza: Avv. Francesco Stella - Responsabile del Settore Affari Generali Telefono: 0836.909812 Email: affarigenerali@comune.poggiardo.le.it Link e Documenti Ufficiali Per candidarsi e per informazioni complete e vincolanti, fai riferimento esclusivamente ai link ufficiali. Vedi il Bando Integrale su inPA Accedi alla Piattaforma per Candidarti Nota: Il link "Accedi alla Piattaforma" porta alla homepage di inPA. Dovrai cercare il bando specifico del Comune di Poggiardo o accedere all'area riservata per presentare la tua candidatura. Importante: Questa pagina è un riassunto a scopo informativo. Per decisioni ufficiali e per la presentazione della domanda, fai sempre riferimento al testo integrale del bando pubblicato sulla piattaforma inPA e sul sito del Comune di Poggiardo. Pubblicato su lavoroeweb.net

Ente: Sapienza Università di Roma / Presidenza del Consiglio dei Ministri Titolo completo del bando: Avviso pubblico di selezione di studenti della Sapienza per lo svolgimento di 20 tirocini curriculari da svolgersi presso la Presidenza del Consiglio dei ministri Scadenza: ⏳ 30 gennaio 2026 Data di aggiornamento: 20 gennaio 2026 Posizione: Tirocinante curriculare presso PCM Posti disponibili: 20 Contratto: Tirocinio formativo della durata di 6 mesi Sede di lavoro: Presidenza del Consiglio dei Ministri - Roma. I tirocini si svolgeranno nei seguenti Dipartimenti/Uffici: Dipartimento per lo Sport: 1 posto (LM-59) Dipartimento per la protezione civile: 2 posti (vari LM Ingegneria e LM-4) Dipartimento per il Personale: 2 posti (1 LMG/01, 1 LM-62) Ufficio Politiche Spaziali e Aerospaziali: 1 posto (LM-20) Dipartimento Affari giuridici e legislativi: 1 posto (LM-90) Dipartimento per le politiche di coesione e per il Sud: 1 posto (LM-56) Dipartimento per le Riforme istituzionali: 1 posto (LM-52) Dipartimento per il Programma di Governo: 1 posto (LMG/01) Dipartimento per le Politiche Antidroga: 1 posto (LM-54) Dipartimento per gli affari regionali e le autonomie: 1 posto (LM-76 o LMG/01) Dipartimento Pari Opportunità: 1 posto (LM-19) Dipartimento Politiche giovanili: 1 posto (LM-52) Ufficio per il bilancio e per la regolarità amministrativa-contabile: 1 posto (LM-77) Dipartimento per l'Informazione e l'Editoria: 1 posto (LM-19) Dipartimento Affari Europei: 1 posto (LM-52) Dipartimento per Politiche della Famiglia: 1 posto (LM-52) Dipartimento Politiche per il mare: 1 posto (LMG/01) Ufficio di segreteria della Conferenza Stato-città ed autonomie locali: 1 posto (LM-82) Requisiti di partecipazione Requisiti generali: Essere studenti iscritti presso Sapienza a: Lauree magistrali; OPPURE Ad anni successivi al terzo delle lauree magistrali a ciclo unico. Età inferiore a 28 anni. Media aritmetica dei voti non inferiore a 28/30. Aver maturato il 30% dei CFU (per laurea magistrale) o il 70% dei CFU (per magistrale a ciclo unico) previsti dal ciclo di studi. I crediti per il tirocinio curricolare non sono considerati nel computo. Requisito specifico: Iscrizione ad uno dei corsi di studio elencati nel bando (es. LM-19, LM-20, LM-23, LM-24, LM-26, LM-28, LM-33, LM-4, LM-52, LM-54, LM-56, LM-59, LM-62, LM-76, LM-77, LM-82, LM-90, LMG/01). I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza della domanda. Descrizione del tirocinio Durata: 6 mesi, da avviarsi entro il 31 marzo 2026. Modalità: Prevalentemente in presenza (almeno il 50% del monte ore). Impegno: Almeno 50 ore mensili, con limite massimo settimanale di 20 ore. Indennità: € 3.600 lordi, corrisposta alla fine del percorso e solo in caso di frequenza di almeno il 50% delle ore totali previste. Obiettivo: Stesura della tesi di laurea magistrale. Benefici: Riconoscimento di CFU, certificazione di competenza, eventuale valutazione positiva ai fini di futuri concorsi presso la PCM. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online previa registrazione sul Portale InPA (InPA.gov.it). Non è consentito candidarsi per più di un tirocinio. Scadenza presentazione domanda: 30/01/2026. Link utili Bando integrale sul Portale InPA: Visualizza il bando completo Portale InPA: https://www.inpa.gov.it Amministrazione Trasparente Sapienza: https://web.uniroma1.it/trasparenza/ Contatti Responsabile del procedimento (Sapienza): Capo Settore Orientamento al lavoro e tirocini - Viviana Adriani tirocini@uniroma1.it 06 49690442

Ente: Comune di Schio (VI) Titolo completo del bando: Concorso pubblico, per soli esami, per la copertura di n. 1 posto di Operatore Esperto Tecnico Specializzato - Operatore Elettricista Specializzato - area degli Operatori Esperti a tempo indeterminato e pieno. Scadenza: ⏳ 27 gennaio 2026, ore 23:59 Data di aggiornamento: 29 dicembre 2025 Posizione: Operatore Esperto Tecnico Specializzato / Operatore Elettricista Specializzato Posti disponibili: 1 Contratto: Tempo indeterminato, pieno Sede di lavoro: Comune di Schio (VI) Requisiti di partecipazione Oltre ai requisiti generali (cittadinanza, godimento dei diritti civili e politici, assenza di cause di esclusione), sono richiesti specificamente: Assolvimento dell'obbligo scolastico, unitamente ad uno dei seguenti titoli: Attestazione di qualifica professionale di "Operatore elettrico" o "Operatore elettronico" rilasciata da istituti professionali di Stato o titolo equipollente rilasciato da un centro di formazione professionale regionale riconosciuto; OPPURE Diploma di Istituto Tecnico Industriale (specializzazione Elettronica e Elettrotecnica) o dell'Istituto Professionale con qualifica relativa al settore impianti elettrici (DM 37/2008); OPPURE Qualsiasi attestazione di qualifica professionale rilasciata da istituti professionali di Stato o da un centro di formazione professionale regionale riconosciuto, OPPURE qualsiasi diploma di scuola secondaria di secondo grado, UNITAMENTE a 3 anni di esperienza professionale retribuita (maturata negli ultimi 5 anni) inerente le mansioni del posto, in pubbliche amministrazioni o imprese private. Idoneità psico-fisica all'impiego (verificata con visita medica preventiva). Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva (per i cittadini italiani soggetti). Patente di guida categoria B o superiore. I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza della domanda. Profilo ricercato e mansioni La figura sarà adibita ad interventi specialistici e manutentivi su apparecchiature, attrezzature, immobili ed impianti elettrici (civili e di pubblica illuminazione). Mansioni specifiche: Installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici interni ed esterni a edifici pubblici. Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti, diagnostica e riparazione guasti su apparecchiature elettriche comunali. Interventi su sistemi elettrici, di sicurezza, rete cablata e impianti audio/video e videosorveglianza. Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti di pubblica illuminazione. Prove d'esame La selezione prevede le seguenti prove (superate con almeno 21/30 ciascuna): Prova scritta : a contenuto teorico-pratico su materie del programma. Prova pratica : atta a definire le capacità di eseguire lavori elettrici in sicurezza e a regola d'arte. Prova orale : colloquio su materie del programma, con accertamento della conoscenza della lingua inglese e di nozioni di informatica. In caso di oltre 50 domande, è prevista una prova preselettiva (test a risposta multipla). Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online attraverso il Portale unico del reclutamento InPA, previa registrazione con credenziali SPID, CIE o altra modalità consentita. Link per la candidatura: Avviso + Bando completo + Candidatura Scadenza presentazione domanda: 27/01/2026 ore 23:59. È richiesto il versamento di una tassa di concorso di € 10,00. Link utili Bando integrale: Visualizza il bando completo sul Portale InPA Sito istituzionale Comune di Schio: https://www.comune.schio.vi.it Contatti Servizio Personale - Comune di Schio personale@comune.schio.vi.it 0445 691132 (lunedì-venerdì, 8.45-13.00) Via F.lli Pasini, 33 – 36015 Schio (VI)

Ente: Agenzia Regionale per lo Sviluppo delle Aree Industriali e l’Attrazione di Investimenti Produttivi (ARSAI) – Regione Calabria Titolo del bando: Selezione ad evidenza pubblica finalizzata all'individuazione di otto risorse da inserire in organico nel ruolo di Custode di Videosorveglianza ⏰ Scadenza: 29 gennaio 2026, ore 23:59 (15° giorno successivo alla pubblicazione sul Portale InPA). Profilo Ricercato Posizione: Custode di Videosorveglianza Posti disponibili: 8 posti Contratto: Contratto di lavoro subordinato a tempo pieno e indeterminato, inquadramento livello A1 del CCNL Ficei. Sede di lavoro: Sede centrale ARSAI presso Area Industriale “Papa Benedetto XVI” – comparto 15 – Centro Agroalimentare, 88046 Lamezia Terme (CZ). Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di Studio: Diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza media). Esperienza Professionale: Esperienza lavorativa pregressa e certificabile di almeno 5 anni , negli ultimi 10 anni, svolta alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni, Enti Pubblici, Società partecipate/in house e Fondazioni a controllo pubblico. Patente di guida: Possesso della patente di guida categoria B in corso di validità. Cittadinanza: Italiana, di un paese UE, o titolare di valido titolo di soggiorno se extracomunitario. Età: Non inferiore a 18 anni e non superiore al limite di età per il collocamento a riposo. Idoneità fisica a ricoprire il posto. Disponibilità immediata alla stipulazione del contratto in caso di posizionamento utile in graduatoria. Altri requisiti: Non essere in stato di interdizione dai pubblici uffici, non aver riportato condanne per reati contro la P.A., non essere stati destituiti da una PA, non avere provvedimenti di prevenzione incompatibili. Modalità di Selezione e Valutazione La selezione si articola in due fasi: Valutazione dei Titoli (max 30 punti): Vengono valutati titoli di studio (licenza media 2 punti, diploma superiore 5 punti), certificati (primo soccorso gruppo A/B/C 3 punti, antincendio rischio medio 3 punti) e esperienza lavorativa specifica (1 punto ogni 4 mesi fino a max 5 punti, con un ulteriore bonus per esperienza presso la Fondazione Mediterranea Terina Onlus fino a 15 punti). Punteggio minimo per l'ammissione al colloquio: 16/30. Colloquio tecnico-motivazionale (max 30 punti): Volto ad accertare professionalità, conoscenze, capacità, competenze, motivazione e attitudine al ruolo. Punteggio minimo per il superamento: 16/30. Il punteggio massimo complessivo è 60 punti. La graduatoria finale sarà stilata in base alla somma dei punteggi delle due fasi. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite il Portale InPA (InPA.gov.it). Registrazione e compilazione del form di candidatura sul Portale InPA. I seguenti allegati devono essere caricati in un unico file PDF (max 20MB): Copia o autocertificazione del titolo di studio. Copia fronte/retro della patente B valida. Eventuale documentazione a supporto dei titoli per l'attribuzione dei punteggi integrativi. La domanda deve pervenire entro la scadenza indicata. Tutte le comunicazioni (esiti, convocazioni) saranno pubblicate sul sito ARSAI e sul Portale InPA. Tale pubblicazione ha valore di notifica. Link Utili Vedi il Bando Integrale sul Portale InPA Portale per la Candidatura (InPA) ℹ Informazioni Questa pubblicazione è un riassunto dell'avviso di selezione originale. Per informazioni complete, requisiti dettagliati, criteri di valutazione puntuali e per presentare la domanda, fai sempre riferimento al sito ufficiale dell'Ente e al Portale InPA tramite i link forniti.

Ente: Agenzia Regionale per lo Sviluppo delle Aree Industriali e l’Attrazione di Investimenti Produttivi (ARSAI) – Regione Calabria Titolo del bando: Selezione ad evidenza pubblica finalizzata all’individuazione di una risorsa da inserire in organico nel ruolo di Addetto alle pulizie ⏰ Scadenza: 29 gennaio 2026, ore 23:59 (15° giorno successivo alla pubblicazione sul Portale InPA). Profilo Ricercato Posizione: Addetto alle pulizie Posti disponibili: 1 posto Contratto: Contratto di lavoro subordinato a tempo pieno e indeterminato, inquadramento livello A1 del CCNL Ficei. Sede di lavoro: Sede centrale ARSAI presso Area Industriale “Papa Benedetto XVI” – comparto 15 – Centro Agroalimentare, 88046 Lamezia Terme (CZ). Requisiti Specifici di Partecipazione Titolo di Studio: Diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza media). Esperienza Professionale: Esperienza lavorativa pregressa e certificabile di almeno 5 anni , negli ultimi 10 anni, svolta alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni, Enti Pubblici, Società partecipate/in house e Fondazioni a controllo pubblico. Patente di guida: Possesso della patente di guida categoria B in corso di validità. Cittadinanza: Italiana, di un paese UE, o titolare di valido titolo di soggiorno se extracomunitario. Età: Non inferiore a 18 anni e non superiore al limite di età per il collocamento a riposo. Idoneità fisica a ricoprire il posto. Disponibilità immediata alla stipulazione del contratto in caso di posizionamento utile in graduatoria. Altri requisiti: Non essere in stato di interdizione dai pubblici uffici, non aver riportato condanne per reati contro la P.A., non essere stati destituiti da una PA, non avere provvedimenti di prevenzione incompatibili. Modalità di Selezione e Valutazione La selezione si articola in due fasi: Valutazione dei Titoli (max 30 punti): Vengono valutati titoli di studio (licenza media 2 punti, diploma superiore 5 punti), certificati (primo soccorso 2 punti, antincendio rischio medio 3 punti) e esperienza lavorativa specifica (1 punto ogni 4 mesi fino a max 5 punti, con un ulteriore bonus per esperienza presso la Fondazione Mediterranea Terina Onlus fino a 15 punti). Punteggio minimo per l'ammissione al colloquio: 16/30. Colloquio tecnico-motivazionale (max 30 punti): Volto ad accertare professionalità, conoscenze, capacità, competenze, motivazione e attitudine al ruolo. Punteggio minimo per il superamento: 16/30. Il punteggio massimo complessivo è 60 punti. La graduatoria finale sarà stilata in base alla somma dei punteggi delle due fasi. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online tramite il Portale InPA (InPA.gov.it). Registrazione e compilazione del form di candidatura sul Portale InPA. I seguenti allegati devono essere caricati in un unico file PDF (max 20MB): Copia o autocertificazione del titolo di studio. Copia fronte/retro della patente B valida. Eventuale documentazione a supporto dei titoli per l'attribuzione dei punteggi integrativi. La domanda deve pervenire entro la scadenza indicata. Tutte le comunicazioni (esiti, convocazioni) saranno pubblicate sul sito ARSAI e sul Portale InPA. Tale pubblicazione ha valore di notifica. Link Utili Vedi il Bando Integrale sul Portale InPA Portale per la Candidatura (InPA) ℹ Informazioni Questa pubblicazione è un riassunto dell'avviso di selezione originale. Per informazioni complete, requisiti dettagliati, criteri di valutazione puntuali e per presentare la domanda, fai sempre riferimento al sito ufficiale dell'Ente e al Portale InPA tramite i link forniti.

Ente: Commissione RIPAM (per conto di diverse Amministrazioni Pubbliche Centrali) Titolo del bando: Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di un contingente complessivo di 1.340 unità di personale non dirigenziale, a tempo pieno e indeterminato, da inquadrare nell’Area delle elevate professionalità e nell’Area dei funzionari - G.U. Serie Generale n. 95 del 03-12-2025 ⏰ Scadenza: 27 gennaio 2026, ore 18:00 Profilo Ricercato Posizione: Funzionari Amministrativi, Economici, Informatici, della Comunicazione, Statistici, Chimici, Assistenti Sociali, Bibliotecari, per Attività Economico-Commerciali-Statistiche, Tecnico Informatici e delle Telecomunicazioni, Archivisti di Stato/Biblioteca; e 2 unità di Elevate Professionalità Tecnico-Informatiche. Posti disponibili: 1.340 posti complessivi, ripartiti per profilo e sede come da allegati al bando. Contratto: Tempo pieno e indeterminato. Sede di lavoro: Varie sedi su tutto il territorio nazionale, presso le Amministrazioni destinatarie indicate negli allegati 1-6 (Ministeri, Agenzie, Enti). Requisiti Specifici di Partecipazione Cittadinanza: Italiana o di altro Stato UE, ovvero status di rifugiato/protezione sussidiaria o permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo. Per i posti al MAECI è richiesta esclusivamente la cittadinanza italiana. Età: Maggiore età. Godimento dei diritti civili e politici. Titolo di studio: Laurea (L) o Laurea Magistrale (LM) specifica per ciascun codice di concorso, come dettagliato negli articoli 1 e 2 del bando. I titoli conseguiti all'estero devono essere dichiarati equipollenti. Esperienza professionale: Richiesta solo per il codice AGID-01 (Elevate Professionalità Tecnico-Informatiche): esperienza documentata biennale, anche non continuativa, in funzioni specialistiche e/o di responsabilità. Condotta incensurabile: Richiesta per i candidati destinati a Presidenza del Consiglio, Ministero dell'Interno e MAECI. Idoneità fisica all'impiego specifico. Lingua francese: Conoscenza richiesta per i candidati per l'ambito regionale della Valle d'Aosta. Procedura Concorsuale e Prove Prova preselettiva (solo codice AGID-01): 50 quesiti a risposta multipla, da svolgere se i candidati sono ≥10 volte i posti. Prova scritta: Per tutti i codici. Per AGID-01: quesiti a risposta sintetica e casi gestionali (4 ore). Per tutti gli altri: test di 40 quesiti a risposta multipla (60 minuti). Prova orale: Solo per i codici AGID-01, MAECI-01, MAECI-02, MAECI-03. Colloquio sulle materie specifiche e, per MAECI, anche su lingue straniere. Valutazione titoli: Effettuata dopo le prove superate. Assegna fino a 10 punti. Riserve di Posti 10% dei posti riservato a persone con disabilità (L. 68/1999). 30% dei posti riservato a volontari delle Forze Armate congedati senza demerito (D.Lgs. 66/2010). 15% dei posti riservato a operatori volontari di servizio civile universale/nazionale (D.Lgs. 40/2017). Fino al 40% dei posti riservato a personale con esperienza ≥36 mesi in rapporti di lavoro a tempo determinato con le PA. Le riserve complessive non possono superare la metà dei posti messi a concorso. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online attraverso il Portale inPA. Registrazione e compilazione del curriculum vitae sul Portale. Compilazione del format di candidatura autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. Possesso di un indirizzo PEC o domicilio digitale. Versamento della quota di partecipazione di € 10,00 per ogni codice concorso scelto. Il candidato può presentare domanda solo per il codice AGID-01 e per un solo codice dell'Area Funzionari. Link Utili Vedi il Bando Integrale sul Portale inPA Portale per la Candidatura (inPA) Contatti Per assistenza informatica relativa alla procedura di iscrizione online, utilizzare esclusivamente l'apposito modulo di assistenza presente sul Portale inPA dopo aver consultato le guide e le FAQ.

Ente: Unione dei Comuni del Distretto Ceramico (Provincia di Modena) Titolo del Bando: Avviso di selezione pubblica, per esami, per la copertura di n. 1 (un) posto a tempo pieno e indeterminato al profilo professionale di “Istruttore Amministrativo” Area degli Istruttori - da assegnare presso l’Ufficio Verbali convenzionato situato presso la sede della Polizia Locale del Comune di Sassuolo. ⏰ Scadenza presentazione domanda: 9 febbraio 2026, ore 12:00 Profilo Ricercato Posizione: Istruttore Amministrativo – Area degli Istruttori Posti disponibili: 1 Contratto: Tempo pieno, indeterminato Sede di lavoro: Ufficio Verbali convenzionato, situato presso la sede della Polizia Locale del Comune di Sassuolo (MO). Requisiti di Ammissione Specifici Titolo di Studio Richiesto (minimo obbligatorio): Diploma di scuola media secondaria di secondo grado. Requisiti Generali Obbligatori: Cittadinanza: Italiana, ovvero cittadinanza UE, o status di rifugiato/protezione sussidiaria, o permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo. Età: Non inferiore a 18 anni e non superiore all’età di collocamento a riposo d’ufficio del dipendente comunale. Idoneità fisica assoluta e incondizionata allo svolgimento delle mansioni. Non essere esclusi dall’elettorato politico attivo. Non essere stati licenziati, destituiti o dispensati da un precedente impiego pubblico per motivi disciplinari o insufficiente rendimento. Assenza di condanne penali che precludano l’assunzione presso gli Enti Locali. Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva (per i soggetti interessati). Conoscenza dei principali programmi informatici d’ufficio (Word, Excel, posta elettronica, navigazione internet). Conoscenza della lingua inglese. Patente di guida di categoria B. Per i candidati non italiani: adeguata conoscenza della lingua italiana (da dimostrare in fase di prove). Tutti i requisiti devono essere posseduti entro la scadenza del bando (9 febbraio 2026). Procedura di Selezione La selezione prevede le seguenti fasi: Prova Preselettiva (Eventuale): Si svolgerà solo se i candidati ammessi saranno più di 30. Tipologia e modalità saranno comunicate con almeno 15 giorni di preavviso. Superano i primi 40 candidati (compresi i pari merito). Prova Scritta: Si svolgerà il 16 febbraio 2026 alle ore 14:15 presso l' IIS Alessandro Volta - Piazza Giovanni Falcone e Paolo Borsellino, 5 – 41049 Sassuolo (MO) . Consiste in quesiti a risposta articolata, multipla, sintetica e/o soluzione di casi teorico-pratici. Punteggio minimo per superarla: 21/30 . Prova Orale: Si svolgerà il 27 febbraio 2026 alle ore 9:30 (sede da comunicare). Verterà sui seguenti argomenti: Ordinamento istituzionale degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000). Legge sul procedimento amministrativo (L. 241/1990). Codice di Comportamento dei dipendenti pubblici. Sistema sanzionatorio (L. 689/81, Capo I - Sez. I e II). Codice della Strada (art. 126 bis e Titolo VI). Notifiche digitali (art. 26 D.L. 76/2020 e DM n. 58/2022 SEND). Nell'ambito del colloquio si accerteranno anche la conoscenza della lingua inglese e l'uso dell'informatica d'ufficio (solo giudizio di idoneità). Punteggio minimo: 21/30 . La graduatoria finale si forma sulla somma dei punteggi di prova scritta e prova orale. Sede di Lavoro L'unico posto è assegnato presso l' Ufficio Verbali convenzionato , situato presso la sede della Polizia Locale del Comune di Sassuolo (via da definire all'interno della sede). Candidatura La domanda di partecipazione DEVE essere presentata ESCLUSIVAMENTE online , tramite il Portale inPA, entro le ore 12:00 del 9 febbraio 2026. Modalità: Registrazione e autenticazione sul Portale inPA con SPID, CIE, CNS o eIDAS . Compilazione della domanda online secondo le istruzioni della piattaforma. La domanda non deve essere sottoscritta fisicamente; l'invio online costituisce presentazione. Dopo l'invio, è possibile scaricare un riepilogo della domanda. Il candidato sarà identificato tramite un numero di acquisizione attribuito dalla piattaforma, da conservare. Link Utili: Bando Integrale sul Portale inPA (Pagina ufficiale con tutti i dettagli e gli allegati) Portale inPA per la Presentazione della Domanda (Piattaforma per la registrazione e l'invio della candidatura) Sito Istituzionale dell'Unione dei Comuni del Distretto Ceramico (Per comunicazioni e avvisi nella sezione "Amministrazione Trasparente / Bandi di concorso") Contatti per Informazioni sul Concorso (NON per l'invio domanda): Unione dei Comuni del Distretto Ceramico Settore “Amministrazione e Sviluppo delle Risorse Umane” Via del Pretorio, 18 – 41049 Sassuolo (MO) Tel: 0536 880801 E-mail per comunicazioni relative al concorso: giuridico@distrettoceramico.mo.it Per assistenza tecnica sulla piattaforma InPA, utilizzare esclusivamente gli strumenti di supporto forniti dal portale stesso. ℹ Informazioni Aggiornate Data di pubblicazione del bando: 9 gennaio 2026 (data di apertura sul Portale inPA). Tutte le comunicazioni successive (convocazioni, esiti, sedi precise) saranno pubblicate ESCLUSIVAMENTE sul Portale inPA e nella sezione "Amministrazione Trasparente / Bandi di concorso" del sito dell'Unione ( https://www.distrettoceramico.mo.it/ ). Nessuna comunicazione individuale sarà inviata.

Azienda Speciale Tignale Servizi "Manlio Bonincontri" – Selezione per Addetto Front e Back Office Turismo Ente: Azienda Speciale Tignale Servizi "Manlio Bonincontri" Scadenza: 2 febbraio 2026, entro le ore 12:00 Titolo completo: Bando di selezione pubblica per titoli e colloquio per l’assunzione a tempo determinato di n. 1 “Addetto front e back office – Ufficio Unico del Turismo di Tignale”. Profilo Ricercato Posizione: Addetto Front e Back Office – Ufficio Unico del Turismo Posti disponibili: 1 Contratto: Assunzione a tempo pieno e determinato, dal 1° marzo 2026 al 31 ottobre 2026. Inquadramento al IV livello del CCNL Turismo. Sede di lavoro: Ufficio Unico del Turismo di Tignale e altre sedi sul territorio comunale come il Museo dell'Alto Garda Bresciano, la Limonaia del Prà dela Fam, e altri punti informativi turistici. Requisiti Specifici di Partecipazione Requisiti Generali (Art. 2): Cittadinanza italiana o UE (o equiparazioni), età minima 18 anni, godimento dei diritti civili e politici, idoneità fisica, assenza di condanne che impediscano il pubblico impiego. Titolo di Studio: Diploma di scuola secondaria di secondo grado di durata quinquennale, o titolo equipollente, o diploma professionale almeno triennale equipollente. Sono ammessi anche candidati in possesso di laurea (titolo superiore). Altri Requisiti Specifici: Conoscenza obbligatoria della lingua inglese a livello minimo B1 (QCER). La conoscenza sarà verificata in sede di colloquio. Il possesso di certificazioni ufficiali (es. Cambridge) costituisce titolo preferenziale. Conoscenza della lingua tedesca costituisce titolo preferenziale. Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, posta elettronica, strumenti web). Disponibilità a svolgere servizio presso più sedi sul territorio comunale di Tignale. Disponibilità a orari flessibili, inclusi turni festivi e attività serali per eventi e manifestazioni. Buona predisposizione a relazionarsi con ospiti di diverse nazionalità. Conoscenza di base della cultura turistica. Titolo Preferenziale: Esperienza lavorativa documentata in ambito turistico, culturale, ricettivo o di front office. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online tramite la piattaforma digitale inPA – Portale del Reclutamento della Pubblica Amministrazione . È necessario possedere SPID, CIE o CNS e un indirizzo di posta elettronica ordinario per accedere e inviare la candidatura. È richiesto il versamento di una tassa di partecipazione di € 15,00 tramite bonifico bancario. La ricevuta del versamento deve essere allegata alla domanda online. La compilazione e l'invio devono essere completati entro il termine perentorio indicato. Link Utili Bando Integrale: Visualizza il bando completo su inPA Portale per la Candidatura (inPA): Accedi a inPA per registrarti e inviare la domanda Contatti per Informazioni: Responsabile del Procedimento: Teresina Pedercini – Email: segreteria@casadiriposotignale.it PEC dell'Azienda: tignale@pec.salene.bs.it

Regione Autonoma della Sardegna – Concorso Pubblico per 22 Vice Commissari del Corpo Forestale e di Vigilanza Ambientale Ente: Regione Autonoma della Sardegna – Direzione Generale del Personale e Riforma Scadenza: 16 febbraio 2026, entro le ore 23:59 Titolo completo: Concorso pubblico per titoli ed esami per l’ammissione al corso-concorso volto al reclutamento a tempo pieno e indeterminato di n. 22 unità di personale da inquadrare nell’Area C Ufficiali forestali - livello retributivo C1 – Vice Commissario del Corpo forestale e di vigilanza ambientale. Profilo Ricercato Posizione: Vice Commissario (Ufficiale Forestale) - Area C, Livello C1 Posti disponibili: 22 posti suddivisi per profilo: Profilo Giuridico (Codice A): 2 posti Profilo Forestale (Codice B-1): 15 posti Profilo Agronomico (Codice B-2): 1 posto Profilo Tecnico - Ingegnere/Geologo (Codice C): 3 posti Profilo Tecnico - Biologo/Naturalista (Codice D): 1 posto Contratto: Assunzione a tempo pieno e indeterminato. Trattamento economico previsto per il personale di ruolo Area C, Livello C1. Sede di lavoro: Vari comandi periferici del Corpo Forestale e di Vigilanza Ambientale dislocati sul territorio della Regione Sardegna. La sede definitiva sarà assegnata in base alla scelta e alla posizione in graduatoria. Requisiti Specifici di Partecipazione Requisiti Generali (Art. 3): Cittadinanza italiana, godimento dei diritti civili e politici, iscrizione liste elettorali, assenza di condanne e procedimenti penali, idoneità psico-fisica e attitudinale, patente di guida categoria B, età non inferiore a 18 anni e non superiore al limite per il collocamento a riposo. Titolo di Studio (distinto per profilo): Profilo Giuridico (A): Laurea in Giurisprudenza (D, LM, LS) o titolo equipollente. Profilo Forestale (B-1): Laurea in Scienze forestali, Scienze forestali ed ambientali (D, LM, LS) o titolo equipollente. Profilo Agronomico (B-2): Laurea in Scienze agrarie (D, LM, LS) o titolo equipollente. Profilo Tecnico Ingegnere/Geologo (C): Laurea in Ingegneria civile, Ingegneria Idraulica, Scienze geologiche (D, LM, LS) o titolo equipollente. Profilo Tecnico Biologo/Naturalista (D): Laurea in Scienze Biologiche, Scienze naturali (D, LM, LS) o titolo equipollente. Per i titoli conseguiti all'estero è necessario il decreto di equipollenza o l'avvio della procedura di riconoscimento entro la scadenza del bando. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online tramite il Portale unico di reclutamento "inPA". È necessario registrarsi sul portale e autenticarsi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. È obbligatorio possedere un indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) o un domicilio digitale. È richiesto il pagamento di una tassa di concorso di € 10,00 tramite pagoPA Sardegna. Il codice IUV del versamento deve essere inserito nella domanda e la ricevuta allegata. Nella domanda bisognerà compilare tutti i campi, dichiarare il possesso dei requisiti e indicare il profilo/i profili per cui si concorre. È consentita la candidatura a più profili con un'unica domanda. Link Utili Bando Integrale: Visualizza il bando completo su inPA Portale per la Candidatura (inPA): Accedi al portale per registrarti e inviare la domanda Pagamento Tassa Concorso: Effettua il pagamento su pagoPA Sardegna Contatti per Info: Ufficio Relazioni con il Pubblico (URP) - Tel. 070 606 7026 - Email: aagg.personale.urp@regione.sardegna.it PEC per Comunicazioni Ufficiali: reclutamento@pec.regione.sardegna.it

Azienda Ospedaliera di Rilievo Nazionale "Santobono-Pausilipon" – Selezione per Supporto Amministrativo-Contabile per Progetti di Ricerca Ente: A.O.R.N. Santobono-Pausilipon Scadenza: 15° giorno successivo alla pubblicazione sul sito aziendale ( 20 Gennaio 2026 23:59 ) Titolo completo: Avviso di selezione pubblica, per titoli e colloquio, per il conferimento di n. 1 incarico di collaborazione professionale, a tempo determinato, di supporto amministrativo-contabile per attività di supporto alla rendicontazione dei progetti di ricerca – CODICE IDENTIFICATIVO: SUPPCONT/2026 Profilo Ricercato Posizione: Supporto Amministrativo-Contabile per Progetti di Ricerca Posti disponibili: 1 Contratto: Collaborazione professionale a tempo determinato (annuale, eventualmente rinnovabile). Impegno orario: 1500 ore annue (5 accessi settimanali). Compenso lordo annuo: € 26.000,00. Sede di lavoro: Ufficio Speciale Management Ricerca, Innovazione e Trasferimento Tecnologico – Napoli Requisiti Specifici di Partecipazione Laurea triennale (L) in una delle seguenti classi: Scienze economiche (L-33), Scienze dell'economia e della gestione aziendale (L-18), Scienze dell'amministrazione e dell'organizzazione (L-16), o titoli equipollenti. Conoscenza e utilizzo dei principali applicativi Microsoft Office, in particolare Excel, comprovata da corsi di formazione professionale con esame finale e/o precedenti esperienze lavorative documentate. Elementi di Valutazione (preferenziali): Esperienza lavorativa, anche tramite borse di studio, di almeno 1 anno nell'ambito delle attività oggetto dell'incarico, presso enti pubblici/privati. Certificazione informatica attestante la conoscenza dei principali applicativi Microsoft Office. Certificazione della lingua inglese di almeno livello B2. Candidatura La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online tramite la piattaforma dedicata, pena l'esclusione. È necessario essere in possesso di identità SPID o CIE (Carta di Identità Elettronica) per accedere. Nella domanda bisognerà compilare tutti i campi obbligatori e allegare in formato PDF: CV autocertificato, documento di riconoscimento valido, ed eventuale documentazione aggiuntiva. È obbligatorio indicare una casella PEC personale e attiva per ricevere tutte le comunicazioni. Link Utili Bando Integrale: Visualizza il bando completo su inPA Piattaforma per la Candidatura: Accedi e invia la tua domanda Contatti per Info: UOC Gestione Risorse Umane - Tel. 081 2205303 / 5276 Assistenza Tecnica Piattaforma: assistenza@studioamica.it - Tel. (+39) 02 400 31 280 (Lun-Ven 9:30-17:30)